第111期

【北京】人才推荐

11年旅游行业背景，丰富的业务拓展及市场营销经验。曾任落基山之光（加拿大奢华火车公司）销售经理，与旅业伙伴成功建立合作网络，一年为公司开发40家新客户；曾任加拿大BC 省旅游局旅业专员，与中国区旅业合作伙伴、航空公司及加拿大伙伴建立稳定合作关系，并成功领导及实施市场营销项目；在Club Med工作6年，管理北方区操作中心。英文流利，快速学习能力，较强的内驱力。

【成都】人才推荐

海外知名大学旅游管理硕士背景，细分领域TOP1，近两年旅游、咨询行业工作经验，主要负责客户服务、咨询报告编写，包括收集、整理客户信息，实地调研并对目的地进行综合评估。善于使用数据进行市场、战略 分析，为客户提供综合性咨询服务。始终以ROI等数据指标为核心，制定策略与落地执行。

代表项目：宜宾市三江新区“十四五”文化和旅游发展规划、四川省文旅厅产业处2023年春节全省文化和旅游消费活跃度分析简报

第110期

【广州】人才推荐

较强的数据分析能力，结合业务分析方法及分析模式，给业务做出相对应的策略方案。有一定的市场敏感度，能对市场的一些变化做出反应。熟悉广东旅游市场，有高星集团及度假酒店资源。

代表项目：桃花江豪生酒店年度包房项目（25万+利润）/顺德顺联温德姆酒店包房项目（20万+利润）/亲子房项目：广州南丰朗豪酒店，广州翡翠希尔顿酒店，广州富力空港假日酒店，佛山顺德顺联温德姆酒店，铂顿国际公寓（佛山西樵山店）

【上海】人才推荐

熟悉旅行产品运营模式，丰富的高端旅行产品运营经验；从事出境旅游超过10年。 对市场有敏锐的洞察能力，抗压性强，善于同他人合作、沟通，关注细节，有较强的学习能力、适应能力和时间管理能力，英语沟通流利。 为了丰富FIT旅游资源，与优质供应商合作，推广美加当地local团，推出超过15条精品线路。与航司、高端酒店洽谈切位优惠价格，推出夏威夷东航公务舱+五星酒店自由行项目，市场反响良好。 南美线路开发，四国深度游产品，墨西哥古巴深度14-15天产品，哥伦比亚首发团。分析研究市场趋势，设计差异化产品，平均客单价超过 40000元/人，超额完成销售利润目标。藏区在地化旅行资源管理：整合自有 13 家酒店资源，优化云南/藏东产品设计，突出在地人文属性，增强活动元素体验感，提升自有管家/司机/车队资源使用率及客户满意度。

第109期

【广州】人才推荐

·3年境外地接经验（斯里兰卡/澳洲）

·国际OTA租租车商务开发经验（欧洲/印度市场负责人）

·旅游定制师经验（为超过100位高端客户定制各国行程）

·文旅品牌推广项目经验（多家5星酒店、泰国旅游局官方合作）

·旅行博主（千万超过60万粉丝）

·30国旅游经验

【广州】人才推荐

10+年客户管理和销售经验，包括toB和toC。其中8年国际OTA营销和客户开发管理经验。擅长酒店电商运营管理，客户关系维护。擅长客户关系拓展和维护，洞察客户需求。有良好的沟通能力，数据分析能力和组织能力。

曾管理两个城市超300家酒店住宿在网络订房平台上的运营和业务，为他们提供专业的建议和服务。良好的合作关系和专业的业务水平，得到合作伙伴的好评。有一定的团队管理经验。

第108期

【上海】人才推荐

市场营销专业毕业，具备3年大型主题乐园市场运营及商务对接工作经验、1年地产活动策划实习经验。独立负责活动整体落地执行40+场，从0-1搭建抖音自营团队直播、银行补贴支付等项目，多次打破公司历史记录，荣获“2022市场先锋”“2021青年岗位能手”“2020温馨使者”等多个称号。

持续关注业界发展变化，熟悉分析市场受众需求，能根据公司业务需求制定合适营销方案，具备优秀商务谈判技巧和良好危机处理意识；兼并良好的计划统筹能力、数据分析能力和沟通协调能力，亲和力强。

【北京】人才推荐

从事旅游15年，15年中从事过产品研发，同业以及直客的产品销售，供应链搭建等工作。整合供应商产品为营业部提供优质产品销售。依托供应链整合的基本盘，采购地接社产品结合大交通资源，制定自主研发自营产品。自主研发的产品与OTA平台洽谈合作进行分销，同时联合线下本店做产品销售。利用资本投资的方式与批发商进行产品项目合作，解决供应商资金问题，达成公司营收以及利润要求。

第107期

【杭州】人才推荐

3年商家运营、用户运营经验，2年平台+电商运营+广告营销经验，2年抖音本地生活+达人运营 +小红书运营+私域流量运营经验，横跨电商、本地生活、文旅、新媒体等业务。 擅长私域、小红书、抖音等渠道资源整合营销，B端用户成长体系搭建，对营销爆点和用户心理洞察能力强，对于新媒体流量运营和策略运营有高敏锐及专业度，有丰富达人资源。

曾带领抖音本地生活业务0-1成功落地，操盘过多场直播50W以上项目，短视频矩阵营销产出300W+。 乐观、独立、谦逊而有韧性，抗压能力强，始终保持进取心，不断学习成长，有责任心并且懂得感 恩，思维活跃，吸收能力强，业务新机会挖掘第一人。

【广州】人才推荐

旅游管理专业，拥有大型酒店集团OTA运营经验，对各大OTA平台玩法熟悉且对流量曝光和转化提升比较有经验并且对市场有自己的理解。曾在出境旅行社负责产品开发工作，对产品开发以及产品运营较有心得。

代表项目：负责酒店集团直属门店重点项目：利用平台活动、自助促销、付费广告等手段提升流量以及通过优化外网展示信息、有效提升点评分数、动态调整引流价格等措施将门店转化率从8%提升至12%，实现16 间门店美团商圈排名前三，打造千间夜之王，同时5 家门店上榜携程商圈热销榜前五。负责酒店集团南宁地区3 间标杆中端品牌宜尚运营：制定并实施广告投放方案，季度广告消耗2w，ROI＞6，实现门店OTA 产量同比提升12%，OTA 客源占比从5%提升至10%，产量整体稳步提升。

第106期

【上海】人才推荐

8年旅游行业工作经验，其中4年以上客户管理与销售运营经验，2年旅游类垂直网站工作经验。辅修心理学，能快速获取客户需求；善于通过双赢等方式达成合作关系，曾同时负责近150家活跃度客户以及近20家KA的管理工作，成功搭建沟通平台及渠道，为销售提升提供机会，且长期与客户保持良好合作关系。具备线上淘宝平台运营经验；善于打造爆款商品以点带面策划营销活动并获得当年部门GMV转化率TOP1。注重倾听客户声音，有to C和 to B用户的双重经验。综合把控客户真实需求，并以此推进产品及营销方式的优化。

【上海】人才推荐

具有多年扎实的电商运营经验，熟悉店铺运营的各项工作，参加过多次飞猪双十一，618，超级品牌日等活动，并取得优秀的成绩，年销售额过亿。丰富的付费推广广告投放经验，具备良好的数据分析能力和团队协作能力。曾服务过：上海迪士尼度假区官方旗舰店，clubmed度假村官方旗舰店，北京凤凰假期国旅，新加坡六星，MSC邮轮等多个飞猪度假、门票、酒店、签证、邮轮等类目店铺。

代表项目：负责托迈酷客官方抖音号直播中巨量千川的投流工作，利用巨量千川广告投放系统，协助集团周年庆抖音直播活动，在3小时内完成40万+的直播观看量，超额完成目标KPI300%。

第105期

【上海】人才推荐

10多年的销售及管理经验，精通旅游行业产品和分销渠道，包括OTA/传统旅行社/MICE/TMC等。代表业绩：曾于MICE公司任职高级销售经理，管理6人的华南地区一线销售团队，2008年完成3000万美元目标销售额度的151%业绩完成率，2007年获得全球Ambassador Club winner奖项。

曾任职旅游机构销售总经理期间，通过合作伙伴和销售渠道挖维护掘潜在C端客户，增加客户粘性，实现客户可持续增长，2019年完成210万美金税前净利润。

【上海、广州】人才推荐

澳门航空10年工作经验，丰富的运价管理/对外合作项目/票规管理经验。擅长数据分析、定价策略，可使用 SQL 等数据辅助工具进行分析管理，确保完成公司相关收入指标并实现收益最大化。根据竞争市场分析，制定符合市场和具备竞争力的产品销售方案（如：机票买赠），2021年产品方案推动票务销售提升50%，曼谷航空“联运销售”合作为公司带来销售业绩50W/年。

参与同业深入合作、航空管理系统等多个项目，了解业务流程、规则、逻辑，项目业绩突出。善钻研学习、创新尝试、能承受高强度工作；细致严谨、结构化思维、结果导向，计划性和时间观念强，擅长处理多线程事务。

第104期

【上海】人才推荐

拥有12年酒店及相关行业经验，早期于酒店各运营部门工作曾担任行李员、前台、GRO，随 后进入销售部，长期负责公司方面业务，能熟练操作酒店相关系统。近四年加入互联网行业、 TMC和酒店集团，担任客户经理等职位。

【上海】人才推荐

5年+外企从业经验，高端客户服务工作经验以及销售经验。具有良好的服务协调团队管理能力，英语口语表达流利且可以作为工作语言。卓越的客户服务和问题分析解决技能和客户开发技能，曾服务的客户满意度能达到90%以上，提出多个投诉场景和CS知识的培训课程，使整个团队考核达到了前3名 。性格开朗，正直阳光，以结果导向为主，乐于分享，有大局观念。

第103期

【上海】人才推荐

6年互联网+旅游（OTA 相关）工作经验，熟悉旅游及细分领域如酒店、民宿等，负责乡村民宿、经济连锁&中高端酒店等渠道及系统产品运营等工作。

代表项目：推动美高梅酒店集团、携程网等数字化集成项目合作，实现酒店价格、房量等数据线上传输，最终降低集团全国人力运营成本30%以上，期间制定业务流程、完善操作手册、培训集团业务⼈员，并根据产品效果进行系统⼆次优化。推进中旅酒店集团C端小程序上线，实现跨部门多系统酒店产品线上对接，并将C端用户数据实时反馈至酒店物业管理系统（PMS），提高业务亠决策效率和使用系统体验。

第102期

【广州】人才推荐

6年媒体经验：南方日报、南方+新闻客户端、旅讯、旅行社资讯等传统媒体写作、采访、策划等。

 3年出境游市场营销、品牌推广经验：内容生产创作、线上+线下活动策划。

 3年文旅地产项目、大型景区策划、运营管理经验：投标工作、前期研究、规划策划与设计管理、项目综合开发管理；旅游目的地品牌管理、运营策划、宣传推广工作；土地一级开发、政府关系维护、商业资产收购服务等。

【广西桂林】人才推荐

互联网、酒旅行业从业八年，一线市场中沉淀五年，六年团队管理经验，对于酒旅行业有着自己的思考和理解，团队管理中也有一定的管理悟性与策略。

代表业绩：酒店机器人2021全年整体完成率华南第一、全国第二，2022年前两季度回款完成率，华南第一全国第三。酒店集团2020年个人签约1.5个项目，团队共计签约3个项目，2021年1季度个人签约1个项目，团队共计签约2个项目。

第101期

【西安】人才推荐

4年新媒体运营经验，熟悉微信公众号，抖音，视频号，小红书、今日头条等多平台运营规则。独立运营3个微信公众号，私域单月业绩50W+；小红书单月业绩10W+。

个人能力：文案撰写功底好，能独立做内容运营，会视频剪辑，直播运营。持续关注热点新闻，善于抓住热点进行内容创作。图文累计原创300篇+，视频累计创作100篇+。

个人性格：做事踏实认真，逻辑清楚，学习能力强。热爱旅行、徒步、骑行 、跑步，参加多场马拉松。

【广州】人才推荐

实习期曾任职于虎翼签证，负责欧洲国家签证的申请工作，2016年加入欧洲地接社Kuoni Tumlare，任职过报价组，销售助理，客户主任三个职位，负责香港及广州的旅行社的业务，2020年转去了展会行业环球资源，负责开拓广东市场的外贸企业，实现目标客户的业务转换。

第100期

【上海】人才推荐

多年旅游行业从业经验，熟悉旅游计调的工作流程以及产品线路的运作模式。具备丰富的客户服务经验，能够随时给予客户反馈。根据客户的需求，为客户提供定制化的产品服务，提供有效的问题解决方案，并且妥善处理客诉类情况，保持定期的回访促进二次购买。擅于供应商管理，建立供应商资源数据库，监督供应商服务质量，合理管控成本支出。具备良好的时间规划和管理能力，以目标结果为导向，责任心、抗压能力较强，通过高效沟通和总结，与团队有效协作，能够将英语作为工作语言，勇于挑战新领域。

【上海】人才推荐

主流OTA平台8年酒店业务BD的经验，于2021年完成岗位转型，以运营角色开展工作1年有余。与知名国际酒店集团密切合作，在直连业务、产品搭建有较强经验。通过10年以上在酒店业的工作经验，对旅游业、酒店业态、旅游平台运营有丰富的经验。 乐意分享经验，积极面对未知挑战,乐意钻研。 心态正向乐观，善于分享。精通泰语。

第99期

【北京、广州】人才推荐

4年以上4A广告公司整合营销、内容营销、客户服务、项目管理以及团队管理经验，曾服务某海外旅游局在中国市场的全案营销项目，通过媒介投放、活动策划、跨界联动、名人传播等方式，提升了品牌知名度和美誉度，实现了ROI转化，中国游客访问量四年连续增长，一度成为目的地第一客源国； 6年+国外工作和生活经历，英语听说读写无障碍，沟通能力强，能够迅速适应多元文化及跨领域的工作和项目环境； 性格开朗热情，拥抱变化，喜欢挑战；执行力强，结果导向。

【广州】人才推荐

市场营销推广、品牌策划、活动策划从0-1的品牌建设者，参与并创建2个新品牌项目。制定并执行市场拓展方案、销售政策及市场推广方案等； 管理品牌和产品的新媒体营销，优化品牌与产品包装。 极致专注做事者。 多次组织新产品研发，优化产品 SOP 流程，调整 部门结构与分工，组织培训与复盘汇报； 日常统计分析客户数据，优化产品线负责旅游活动的策划、销售支持和执行支持. *深度小众品牌爱好者* 喜好挖掘新奇有趣的新品牌，尤其是香水，个护以及红点设计品类。

第98期

【北京】人才推荐

11年旅游行业背景，丰富的业务拓展及市场营销经验。曾任落基山之光（加拿大奢华火车公司）销售经理，与旅业伙伴成功建立合作网络；曾任加拿大 BC 省旅游局旅业专员，与中国区旅业合作伙伴、航空公司及加拿大伙伴建立稳定合作关系，并成功领导及实施市场营销项目；在Club Med工作6年，管理北方区操作中心。英文流利，快速学习能力，较强的内驱力。

第97期

【北京】人才推荐

在旅游行业从业20年，经历了中国公民出境旅游、OTA线上旅游、私人定制旅游、主题文化旅游的发展。从一线旅游操作/销售干起，到部门经理/公司总经理/个人创业。在从业过程中目睹了整个文旅行业的进化和发展，也累积了丰富的从业经验及人脉关系。近些年成功整合策划了多次大型文化旅游，及主题旅游活动的在国内外的落地。具有很好的组织能力， 同时热爱学习，从大专到夜大本科取得英语专业的学士学位，在国际名校取得EMBA硕士学位，到今天就读酒店及旅游管理博士。

第96期

【北京、广州、杭州】人才推荐

【工作背景】15年品牌营销和市场策划经验，具有顶尖广告公司和500强企业背景，曾负责众多著名品牌广告创意策划、市场活动及宣传推广，全面操盘过互联网品牌整合营销创意并引发业内广泛关注。

【岗位胜任】迅速掌握新领域特点并准确定位方向，直接传播达到市场的反映；有敏锐的创意思维及优秀的专业技能；善于内外部沟通协作；具备出色的资源整合能力，相关人脉资源丰富。

【管理能力】理解客户和高层的根本需求，对项目格调和审美把握精准；较为丰富的团队管理经验，具备团队精神，善于激发员工的创意；有准确的判断力和分析力。

【个性特质】终身学习、精益求精、抗压专注、敬业务实，思维活跃、始终保持创造力。

【专业审美】受过16年正规的美术教育，具有扎实的功底；熟练掌握各类设计软件，熟悉印刷工艺流程。

【服务客户】锦江、艺龙、万达、丰田汽车、现代汽车、联想、中国银行、中国人寿、中粮。

【北京】人才推荐

【工作背景】从业 10 余载，从国际旅游到高端养老，深耕服务休闲领域，沉淀出丰富的高净值客户资源；从销售大 区经理到市场经理，始终以品牌建设推广与价值提升、推广策划与执行为职业发展主线，基础扎实，步伐稳健。

【核心技能】技能全面，擅长品牌优化梳理、传播体系构建、线上线下推广策划、品牌合作、内容把控及媒体整合运 营等；拥有良好的互联网思维、市场敏感度、营销策略制定及目标管理能力，善于需求分析、产品定位、市场推广。

【沟通管理】多年管理经验，逻辑清晰，表达能力强，擅长员工成长辅导与团队整体工作能力提升；多年销售与出境 领队经验，具备良好的服务意识与应变能力。

【职业素养】具备良好的全局思维与统筹能力，在线上线下推广策划与执行方面考虑周密，并拥有丰富的实战经验和 卓著成效；学习能力强，能够顺应工作需要，迅速上手新技能，曾在短期内掌握人力资源、财务管理相关技能与知识。

第95期

【广州】人才推荐

深耕旅游行业，涉猎旅行社、在线OTA、文旅景区板块，有电商总监、产品经理、景区线上渠道运营等操盘经验，积累了较多的业内资源，对景区营销、品牌推广工作有一定的认知，具备产品数据分析、OTA渠道运营以及资源谈判采购能力，持研学导师证(初级)。

工作成果：担任旅管公司运营经理期间，管理OTA平台产品从2020年收入占比3%提高至8%，飞猪生态专项总产出占比15%，成为携美后的第三大产出渠道。广州项目OTA拉新优秀代表，京东完成拉新5万人次。

【北京】人才推荐

多年在线旅游行业工作经验，曾负责区域酒店/景区/景+酒/周边游等业务板块的区域总监岗位，组织并参与过包房/包票/OEM自营/百旅会等项目拓展\运营\营销\活动策划\流程及规则标准制定等事项。

多年华北区域及团队管理经验，总结分析能力/团队管理/激励/方法论。

第94期

【上海】人才推荐

10年+旅游从业经验，经历基层销售到部门经理到部门总监，经历B端C端销售和线上OTA旅游产品设计，拥有江浙沪旅游同业资源，多次操作过百人会议团、学生夏令营团和高端定制团。担任旅游策划师期间代表业绩，2016年销售毛利业绩180万，2017年团队流水6千万。

【北京】人才推荐

15年+旅游业从业经验，熟悉目的地资源。其中10年+团队管理经验，最多带过70+人销售团队，半年内曾2次获得公司“最佳团队”奖励，所带过往销售团队曾培养数十名区域Topsales和若干销售骨干。具备7年+互联网平台销售及渠道管理经验，能更好管理业务团队以及为渠道有效赋能。与酒店供应商资源保持着良好的合作关系，能迅速组织全球优秀酒店资源的快速接入。业务从0到1的突围能力，业务进攻期，迅速锁定目标商户，业绩每月保持200+%持续增长，并积极总结和沉淀方法论，为团队打造持续的内生动力和战斗力。超强地推经验:战区开荒以及全国开城地推路演，具有全国10城路演和开城经历和经验。

第93期

【深圳】人才推荐

超过20年专业国际品牌连锁酒店工作与管理经验，以及丰富的10年市场销售总监实践经验，成功带领销售团队筹备开业6家全新高端星级品牌。曾先后在洲际酒店集团、万豪酒店集团、雅高酒店集团等旗下的多家酒店参与筹开酒店工作。同时也在集团总部（北京）胜任集团市场总监职位，具有较强的领导组织协调能力，能够非常出色的与客户进行交流和沟通，拥有高超的谈判技巧及冲突处理的能力, 在未来的职业发展和规划上为自己制定了详细和长远的计划来实现目标。

【上海】人才推荐

15年旅游行业相关工作经历，资深旅游出行规划管理者。熟悉出境旅行产品设计、个性化定制和项目实施，精通战略规划、项目发展计划及解决方案的制定实施与相关资源拓展。对旅游市场拥有精准的判断和分析能力。具备充足的行业资源、客户资源等资源储备。拥有出色的商务谈判能力、资源拓展能力、项目开发与运营能力，具有良好的行业口碑和合作关系。

第92期

【太原】人才推荐

具备酒店&OTA3年+工作经验，熟悉酒店线上线下运营方式。熟悉市场旅行社工作，与旅行社负责人有良好的关系；熟悉山西&内蒙古市场高星酒店，与负责人有良好客情基础，可快速适应工作。业绩成果： 美团酒店工作中多次绩效考核大区成绩为优秀，两次季度述职答辩成绩均为A； 太原洲际酒店销售部月均任务均达成既定目标120%以上。

【杭州】人才推荐

16年互联网老兵，曾任职于阿里巴巴、新浪等大厂，有创业经历，参与过公司从0到1的过程。中东通，熟悉中东风俗文化，去过以色列、迪拜、阿布扎比等中东国家，在中东和国内有一定的商旅资源。喜欢长跑，保证精力充沛。熟悉投融圈，写过项目计划书，接触过很多投资公司和创业项目。和前飞猪总裁李少华、同程董事长吴志祥等行业大佬有幸同桌探讨在线旅游行业发展和新模式探索。凭借自己对海外经历和互联网背景，开发海外目的地精选旅游产品预订平台，致力提供最精彩的度假和旅行方式体验，专注服务于中国中产旅游消费群体，并完成17年年均1000w销售额，之后保持年均30%的增长，覆盖国家从2个国家至10个国家。

第91期

【上海】人才推荐

15年商旅行业工作经验，熟悉SAAS平台客服、实施、运营、复购全流程；其中有2年的供应商管理经验，熟悉处理客诉流程和供应商质检流程，保障客户交付质量。

20221130

【北京】人才推荐

超过10年以上全国酒旅市场渠道开发拓展经验，主要负责高星级酒店和连锁酒店集团。带过150人以上的全国销售团队，也经历过0-1组建并扩大团队。代表业绩：带领团队在1个月内签约华东区域50家高星酒店，其中包括（万豪、洲际、悦榕庄、万达等国际国内高星酒店品牌），通过抖音、小红书短视频推流和矩阵的方式，成功为上海静安洲际酒店在1个月内带来2000W+的播放量和品牌及产品曝光，以及100W+销量；通过抖音直播方式，成功为上海国展宝龙丽筠酒店，在1个月内带来800W+播放量，以及60W+销量。

【北京】人才推荐

18年酒店工作经验，在酒店市场销售领域拥有15年的客房、会议室等专业销售经验。同时兼具行政人事工作经验。精准把握客户需求，拥有丰富商务谈判经验及沟通技巧，敏锐的行业洞察力，以及市场化思维管理及商务拓展的复合能力。 获得荣誉：荣获2008、2010度饭店“优秀员工”。2014年度饭店最佳员工（在2013年整体饭店下降情况下，个人业绩却在增长，相比较2013年增加了3081个间夜，收入159万。在1-3月淡季，带来了1948个间夜，收入61.8万， 使得饭店在1-2月赢得了很好的 RGI。）

第90期

【北京】人才推荐

具有14年商务、运营相关工作经验，其中8年团队管理经验。为人正直、稳重，做事细心，不怕吃苦，乐观向上，有高度责任感，希望在不断学习中看到自己的进步。能够适应独立或团队工作，具有较强的沟通能力。

【上海】人才推荐

熟悉酒旅行业，有较多行业资源。熟悉OTA渠道运作，可以独立运营产品。有平台直播经验。 性格开朗，熟练使用办公软件，擅长数据整理与分析，工作细心负责。有市场活动策划经验，与公司团队沟通合作默契，勇于及乐于接受新事物。

第89期

【广西桂林】人才推荐

互联网、酒旅行业从业八年，一线市场中沉淀五年，六年团队管理经验，对于酒旅行业有着自己的思考和理解，团队管理中也有一定的管理悟性与策略。代表业绩：酒店机器人2021全年整体完成率华南第一、全国第二，2022年前两季度回款完成率，华南第一全国第三。酒店集团2020年个人签约1.5个项目，团队共计签约3个项目，2021年1季度个人签约1个项目，团队共计签约2个项目。

【上海】人才推荐

10年+酒旅行业商务谈判及运营经验，国内高星酒店人脉资源丰富，曾就职携程、阿里巴巴、锦江国际，熟悉国内OTA平台； 天猫酒店类目双11等"S级"大促，KA头部商家承接，酒店百万级单品孵化经验。精通平台规则、营销策略、产品逻辑，参与平台小二及商家淘宝直播等多类项目；熟悉微信商城运营，曾负责统筹某酒店集团全国40家高星酒店单店微信商城运营管理工作。

第88期

【广州】人才推荐

从事酒旅工作15年，曾任职去哪儿网5年、途牛旅行网2年、集团酒店1年、度假酒店3年，从事酒店销售、ota 产品运营、商家运营、ota 渠道经理。擅长直采直销、分销、数据分析、产品运营，熟悉各大ota平台操作后台。曾负责长隆项目一系列的采购、销售、收益管理等工作。同业产品对比，动态关注，针对性作出数据分析，及时调整产品策略。长隆项目是工作当中最大的成就，本项目是途牛成立的第一个BTMT项目，在1015年的7-9月投入资金一亿两万五百多万，总包房3900间，实际超额完成销售指标高达4500间夜，利润率8%，负责该项目期间，多次受公司表扬得以工作肯定，以及年会得奖最佳项目奖，给予部门最高荣誉。

【广州】人才推荐

6年旅游业经验，中山大学MTA旅游管理在读，雅思6.0。曾任国际旅行社旅游顾问，曾在2个月内促成3位高净值客户完成于2019年年底完成南极旅行，为公司获得超过45万元营业额收入。累计为超过70人次高净值客户量身设计旅行并为公司获取净利润120万元。现任头部大厂国际业务经理，深度挖掘新老客户，从多方面为客户企业发展提供云计算的咨询及策略，了解客户自身企业的发展痛点及盈利点，具有优秀的业务拓展能力。为客户推荐适合其目前发展及未来发展的各类云计算产品，满足客户云计算配置的各种要求，从而提高客户企业的工作效率及盈利率。

【上海】人才推荐

 一直从事新旅行相关行业，对于旅行产品线路制定的创新有着较深的理解，个人创新能力强，对于项目落地执行也有很强执行力。6年创业经历，有丰富的团队管理经验，经历过从零开始组建团队，从零开始设计原创产品。 业务理解与学习能力强，在旅行线路产品设计带团出行上没有短板。个人也是专业的旅拍摄影师/旅拍摄影师培训导师，摄影摄像短视频制作能力较为突出。

【广州】优质人才推荐

从事航空旅行业17年，航空公司，游轮，旅行社业务均有涉足。主导自营业务搭建，航司旗舰店合作内容拓展，全流程新产品新项目上线有效管理；独立或带领团队进行航司供应链产品据展，游轮产品销售，TO B产品旅行社门店拓展等，有较丰富的实战经验。

第87期

【广州】人才推荐

4年旅游业经验，经历SAAS和国际旅游平台。擅长数据分析挖掘用户需求和市场趋势，英语六级。具备珠三角、粤北、粤西地区高星酒店资源。连续三个月业绩完成率高达90%以上，小组12位成员里业绩排名前3；从月销售额不到10万的商城，通过产品采购、营销方案输出、优化运营推广模式的调整做到90万销售额。

【深圳】人才推荐

13年酒店运营＆投资人，懂一点自媒体。从前台、 销售到管理岗，再到酒店投资人的转变。 遇到过很多帮高手的指点，让我在酒店行业打怪升级。 也感谢自己的坚持学习、 始终在酒店业摸爬打滚。在后疫情时代，愿意以开放和学习的心态，通过自媒体不断尝试和突破自己， 始终深耕于酒店业。酒店行业成绩：通过渠道、前台售房技巧、价格管理、客房调整，2014年凯信快捷酒店全年营收提升30%；2015年中田宾馆8个月回本，转让价格产生优势，营收提升近50%。

第86期

【上海】人才推荐

携程集团大市场部工作3年，先后负责去哪儿旅行的品牌营销、携程品牌的年轻化品牌策略、新用户增长，以及KA商业化整合营销工作。对OTA行业拥有深度理解，兼具甲乙方市场思维，以目标为导向，喜欢以创新的思维解锁不同的方法论。负责去哪儿官方抖音账户运营，从0到1搭建品牌账号结构，实现粉丝从0~3W增长。搭建年轻化产品结构，创立线上学生专区：打造学生特色旅行产品阵地，策划年轻化品牌活动，上线学生认证新功能，精准营销1800W+学生群体，实现日复购 GMV1W+。

【上海】人才推荐

旅游管理教育背景，酒店集团、出境游、OTA、航空公司行业经验，具备业务发展从0到1能力，负责资源开拓、维护、销售。 旅游圈内资源丰富，与万豪、希尔顿、洲际、雅高、悦榕庄等国际酒店集团、华住、亚朵、东呈、格林等国内各大连锁集团、国内外各大OTA渠道、TMC等保持良好业务合作关系，并且有一定的酒店批发商、旅游供应商、分销渠道商、旅游局资源。 熟悉OTA业务模式和在线分销，懂技术、会运营，具备产品、互联网思维，适应全英文工作环境。

第85期

【成都】人才推荐

具有五年以上营销工作经验，其中两年带领团队的优秀能力。曾任3年酒店机器人领域BD，对接国内高星和单体酒店。拥有敏锐的市场感知能，及时把握行业动态和市场方向。具备较强的市场策划、文案撰写和市场推广经验。熟悉互联网垂直网站运营业务运作流程和运营模式特点。

【成都】人才推荐

旅游管理专业硕士毕业，旅游业5年从业经历。具有丰富带团经验，且培训近百名成熟司导。任产品经理时设计过多种类型旅游产品。 司导⼩团业务深耕贵州，同时向重庆、⼴州、南京、苏州地区拓展。产品经理（线路策划）、⼩包团地接计调、司导运营、城市经理都曾任职，司导⼩团业务全链岗位经历。从客诉转好评客⼾案例50+，OTA平台好评累积过千条，全线产品好评4.8分以上。

第84期

【深圳、广州】人才推荐

12年的旅游销售及市场拓展经验，从酒店销售、市场推广到旅游电商平台再到媒体公司，主要的客户和服务对象都是与旅游相关的，熟悉各种销售的模式和流程，能独立开拓市场，擅长沟通，团队合作意识强，具有分析解决问题能力，对目标客户有较强的洞察力。

【深圳】人才推荐

一年半龙腾捷旅旅行社产品经理及四年美团港澳BD工作经验，具有丰富开发酒店客户资源及价格谈判能力。精通使用办公软件，工作效率高。懂粤语/普通话/外语，学习能力强。过往业绩优异，曾获美团境外商务部TOP SALE 3次。

【深圳、北京、上海】人才推荐

12年以上互联网发展和BD拓展合作经验，实操与阿里支付宝战略合作项目，产生4倍利润增长。

代表业绩：OTA担任高级商务总监，负责海外免税店签约，与支付宝战略合作带来2千万人民币收入。旅游公司任职商务总监，从0-1搭建国际租车事业部，300个订单/月，平均客单价2500-3000RMB ，毛利率最高达49.9%，平均毛利率25%。

第83期

【山东】人才推荐

1、专注旅游行业 10 年+工作经验，旅游业内有部分人脉资源；

2、对旅游业的平台化运营、目的地营销等有一定的实践经验；

 3、对旅游业的景区乐园、海岛游船、智慧旅游等有较深入的了解；

4、对旅游景区的项目前策、产品策划、运营管理、市场营销、战略预算有较全面的认知，能力较均衡；

5、善于协调、组织、管理，适应大型集团的标准化管理，具有旅游从业者的创新视野。

【郑州】人才推荐

1、旅游行业共 6 年从业经验：2 年大学旅行社创业经验（环境国际旅行社），1 年旅游类目互联网公司管培经验（苏州同程艺龙），3 年国内头部旅游度假区营销、会员体系经验。

2、曾就职于浙江深大智能科技有限公司，对于旅游全产业链、智慧景区、 景区自有流量搭建有较深入研究，目前主要案例：①银基国际旅游度假区私域流量“银小游”的整体打造；②开封清明上河园“宋小美”的整体打造；③银基动物王国抖音直播的运营；④旅游度假区全国旅游销售渠道的搭建。

第82期

【南京、上海、杭州】人才推荐

1、8年以上行业头部企业从业经验，市场运营和销售BD经验丰富，熟悉各渠道拓展合作和TOB行业的打 法；

 2、具有敏捷的市场触觉，具备方案解决和统筹管理能力，优秀的市场分析、营销推广能力，有丰富的生 态渠道客户资源，对于TOB行业的生态建设有较好的理解；

3、思维开放、善于创新，对行业的业务模式、未来趋势有深入理解与独特思考，具备良好的业务敏感度 和视野，工作积极主动，具备优秀的跨部门、跨组织协调能力和沟通能力。

【成都】人才推荐

8 年电商 B 端 C 端运营经验，飞猪和美团平台工作经历。

第81期

1. 5年国际互联网旅游行业工作经验，对国际市场拓展，供应链搭建有丰富的经验 2. 熟悉掌握淘系商品玩法，能全链路把握商品从BD采购，运营上线，会场投放，KOL合作，到结算及售后 3. 能独立承接项目，具有良好的组织领导力及跨部门协调能力，执行能力强 4. 熟练掌握各类常规办公软件，能独立完成淘系详情页PS，对数据敏感，善于使用excel等数据分析工具 5. 具有良好的独立思考能力，团队精神，善于在工作中总结和分享

第80期

【上海】人才推荐

从事互联网、移动互联网十多年，有丰富的实战经验； 从 0-1 的平台搭建，市场、运营业务体系建立，用户策略、发展、活动运营等制定实施；从 1-100 的平台市场、运营侧快速发展策略制定、实施；

行业经验：旅游电商、住宿 OTA、LBS、O2O 本地生活服务、跨境电商;；擅长市场运营发展策略制定、商务合作、渠道开拓、市场投放、品牌发展、跨界 IP 等。

【广州】人才推荐

10+年客户管理和销售经验，包括toB和toC。其中8年国际OTA营销和客户开发管理经验。擅长酒店电商运营管理，客户关系维护。擅长客户关系拓展和维护，洞察客户需求。有良好的沟通能力，数据分析能力和组织能力。

曾管理两个城市超300家酒店住宿在网络订房平台上的运营和业务，为他们提供专业的建议和服务。良好的合作关系和专业的业务水平，得到合作伙伴的好评。有一定的团队管理经验。

拥有6年企业级服务工作经验，5年央国企商旅销售、管理及服务经验。孰悉国内主流航司、酒店、

财务费控等产品和渠道，曾负责交通银行、国泰君安、徽商银行、中汽中心等央国企销售工作，并负

责招商证券、财通证券、正大天晴、绿城中国、浙江大华、亚厦股份等企业年逾亿级的业务上线和运

营工作。擅长自我进化，不断突破自己。擅长为团队赋能，做人员能力和组织流程复制。

第79期

【上海】人才推荐

6年以上商务拓展，积累境内外中高星酒店资源，具备招投标管理经验，擅长项目申报、能独立制作标书；熟练操作各种业务销售数据分析，并通过数据分析提供对应信息支持。经历过酒店/银行/互联网等领域，熟悉订单管理的整个流程。

代表项目：浦发银行住一延一项目（项目总预算3000万），全面负责该项目所需酒店的开发、谈判、合同签订以及处理项目生命周期内酒店的所有问题。

【广州】人才推荐

多年市场品牌策划经验，熟悉品牌从0到1的全流程成长体系，具备操盘能力，有独特打法优势。熟悉新媒体各平台体系和流派打法，策划过不少重大公关事件。技术背景，熟悉目前互联网各领域及应用延伸场景。熟悉海外新媒体和海外投放资源体系。具备优秀的商业数据分析能力及品牌市场嗅觉，善于从B端和C端思考并解决市场问题。

代表项目：直播短视频业务项目，负责华南区域内客户的双微视抖快账号体系相关新品内容的品牌策划、产品包装、活动策划、红人培育、电商导流等工作，完成年度2000万以上的执行指标。

【深圳】人才推荐

从事民航业务8年，经历过机场网络设施软硬件销售； 航司销售、管理系统软件开发销售； 票务代理人、旅行社、机场协会及相关软件开发等项目。有一定的民航行业资源。

第78期

【广州、成都、上海】人才推荐

 B 端企业级产品运营，酒店供应商采购及维护、国际酒店集团直连(API/H5)、协议酒店托管、差旅酒店采购、系统 运维，从上线到预订到结算系统逻辑建设。

具备一定的数据分析能力，能全面的分析数据现状，以数据分析输出策略抓手，实施计划，目标到人，结果跟进。

 擅长与人沟通，能满足基本英文听说读写能力。

【上海】人才推荐

8年平台运营经验，精通产品、用户、商户各模块，拥有全局视野，能独立规划业务发展方向及优先级； 具备良好的产品及增长黑客思维，积极探寻商业逻辑及盈利模式，会质疑勤反思，数据敏感，结果导向；

拥有良好的沟通能力，能换位思考，捕捉各方核心利益，擅长跨部门协作及对外沟通；

深耕酒旅行业，有丰富的行业知识及资源积累；

具备基础金融知识，对第三方支付行业有较深理解，拥有6年股票、基金投资理财经验。

第77期

【上海】优秀人才推荐

拥有 14 年酒店行业区域管理及大客户管理经验，具备优秀的资源整合能力及业务推进能力善于沟通和表达，敏锐的洞察力，高效处理问题性格坦诚，极具亲和力，适应能力强。

【上海】优秀人才推荐

14年的酒店销售工作经验。8年单体酒店服务经验，曾经服务于国际集团酒店有：上海柏悦酒店，上海虹桥喜来登太平洋酒店，上海新世界丽笙大酒店，上海卓美亚大酒店。

6年集团销售经验曾服务于阿丽拉酒店集团，凯悦酒店管理。现就职于兰博基尼酒店集团。负责集团线上渠道运营，媒体渠道运营，会议团队销售等工作。

【上海】优秀人才推荐

5年OTA B2B大客户合作经验，负责市场调研、合同签署、交易额及市占提升、营销活动及跨部门协同。外部商务谈判沟通，内部跨部门协调，团队配合度高，抗压能力强。

任职知名外卖事业部快餐团队KA经理，负责芝根芝底、玛格利塔等全国KA品牌全国1,000多家门店在平台的门店上线、交易额提升、品牌营销以及运营、订单问题跟进等工作。

曾任职OTA度假玩乐国际化初创团队成员，3年B2B大客户合作经验，负责中国市场和全球市场的KA供应商市场调研、合同签署、运营及项目跟进等工作。签约多个全球覆盖旅游集团包括TripAdvisor、TuiGroup、Booking.com等共24家，跟进6家供应商API技术对接，累计对接产品20万+。

第76期

【上海】会展人才推荐

曾在全球最大的展览集团(英富曼 Informa)任职，有着 6 年+招商运营工作经验，手头上具有丰富的品牌合作资源。 市场敏锐高，具备较强的团队建设能力、沟通能力及商务谈判能力。可独立开展招商业务的寻访、洽谈工作及招商策略输出，适应多地出差。

主要战绩:完成 30 场+大型展览招商，在疫情影响下，仍能保持业绩增长。

【北京】市场、运营人才推荐

1. 关注热点:社交媒体及网红属性商品资深用户，嫁接大众情感态度+品牌价值观，打造差异化风格

2. 从业积累:市场背景深厚，渠道拓展、商务合作、品牌经管经验丰富，崇尚业绩导向，操盘能力强

3. 运营管理:擅长线上线下运营，能够基于用户数据，发现经营漏洞，优化运营流程，提高管理效能

4. 市场运营:商业意识与市场分析思维敏感，通晓市场资源整合与运营战略论证，擅长品牌运作定位

5. 项目管理:媒体广告置换及投放、多线程项目同步推进经验丰富，精通产业链分析、营销推广规划

【广州、深圳、上海】酒店人才推荐

1、希尔顿欢朋资深产品标准经理，主导项目包括数字化前台，客房通，数字化中台，智慧酒店项目

2、希尔顿欢朋运营经理，负责全国200多家门店的客房和前厅运营体系搭建，人才架构，人才调用，客户满意体系搭建和监控，线上线下以及大客户营销体系搭建，业主拜访，工程问题反馈，酒店产品更新。

【湖北】酒店人才推荐

1、酒店日常工作管理；经营指标分解并协助部门及人员阶段性完成；人才梯队的培养、服务质量及员工素质提高；维修保养、全面安全演习预案、成本意识及激励政策落实；协调酒店业主与品牌的合作共赢的关系；协调区域各分店的销售工作及销售队伍的培养（目标落地）。

 2、培养3名店总、2名副总；2020年Q3季度区域销售各项指标第2名（全国排名）；2021年带领区域销售团队ReP排名第3名（全国）。

第75期

【杭州】人才推荐

1. 5年国际互联网旅游行业工作经验，对国际市场拓展，供应链搭建有丰富的经验

2. 熟悉掌握淘系商品玩法，能全链路把握商品从BD采购，运营上线，会场投放，KOL合作，到结算及售后

3. 能独立承接项目，具有良好的组织领导力及跨部门协调能力，执行能力强

4. 熟练掌握各类常规办公软件，能独立完成淘系详情页PS，对数据敏感，善于使用excel等数据分析工具

【北京】人才推荐

1. 关注热点:社交媒体及网红属性商品资深用户，嫁接大众情感态度+品牌价值观，打造差异化风格

2. 从业积累:市场背景深厚，渠道拓展、商务合作、品牌经管经验丰富，崇尚业绩导向，操盘能力强

3. 运营管理:擅长线上线下运营，能够基于用户数据，发现经营漏洞，优化运营流程，提高管理效能

4. 项目管理:媒体广告置换及投放、多线程项目同步推进经验丰富，精通产业链分析、营销推广规划

【深圳、武汉、上海】人才推荐

1. 1年以上可认证的规划设计/项目管理/供应商和供应链管理工作经验。

2. 有参与多部门合作解决设计等各种相关问题的经验，具有强烈的能动性和分析解决问题的能力。

3. 文理复合型人才，且有强列的项目管理意识，优秀的人际交往和团队合作能力。

4. 熟练使用CAD，天正，CAXA等设计软件以及各种测量和测试工具，计算机熟练，外语熟练。

【湖北】酒店人才推荐

1. 酒店日常工作管理；经营指标分解并协助部门及人员阶段性完成；人才梯队的培养，服务质量及员工素质提高；维修保养、全面安全演习预案、成本意识及激励政策落实；协调酒店业主与品牌的合作共赢的关系；协调区域各分店的销售工作及销售队伍的培养（目标落地）。

2. 培养3名店总、2名副总；2020年Q3季度区域销售各项指标第2名（全国排名）；2021年带领区域销售团队ReP排名第3名（全国）。

第74期

【广州】人才推荐

四年海外航司工作经验，工作范围包括FIT &团队票务操作，销售及大客户开发维护经验； 近三年酒店供应商平台工作履历，包括Expedia TAAP 华南区销售经理，负责开发维护分销代理及线下旅行社业务支持； Bedsonline 华南区客户经理，负责开发分销以及API 客户对接。

【北京】人才推荐

资深酒店、旅行社及OTA从业经历，有敏锐的前沿市场捕捉能力，洞察各行业优势及不足。

成长型策略思维，精耕采购门类 ，先后完成芒果网华北酒店的开发以及港中旅集团采购全国各类酒店。在会展公司着重完成医药汽车等需求供应商，具备通过上下游渠道，整合资源配合前台营销统一采购。

基于甲乙双方均具备渗透性从业经历，熟知各行业流程，拥有深厚业内人脉。

第73期

【上海】电商人才推荐

某电商旅游业务部负责人，管理23人团队（含运营/数据分析/设计/客服），为三大KA客户提供微信生态/阿里生态营销及运营服务：北京环球/万豪/香港迪士尼

曾是Thomas Cook China创业团队一员，参与托迈酷客的营销策划及执行；飞猪马蜂窝店铺启动及运营，管理TP及inhouse团队4人。

【广州】人才推荐

四年海外航司工作经验，工作范围包括FIT &团队票务操作，销售及大客户开发维护经验； 近三年酒店供应商平台工作履历，包括Expedia TAAP 华南区销售经理，负责开发维护分销代理及线下旅行社业务支持； Bedsonline 华南区客户经理，负责开发分销以及API 客户对接。

第72期

【北京】人才推荐

多年在线旅游行业工作经验，曾负责区域酒店/景区/景+酒/周边游等业务板块的区域总监岗位，组织并参与过包房/包票/OEM自营/百旅会等项目拓展 运营 营销 活动策划 流程及规则标准制定等事项。

多年华北区域及团队管理经验，总结分析能力/团队管理/激励/方法论。

【上海】人才推荐

4年以上互联网平台商家运营经验，深耕商户类目运营；独立操盘过数量级过百的商家运营工作；负责过多个产品功能优化、用户体验提升等项目；

具有成熟的策略分析、项目管理、招商谈判能力，有多年ToB运营经验；熟练使用Excel等分析工具，具备良好的数据统计分析能力，能够结合商家与产品现状及大市场情况，敏锐捕捉痛点，及时调整策略，实现商家与平台共赢。

第71期

【北京】人才推荐

有15年以上机票相关经验，熟知国内机票出退改政策及指令，以及企业三方和两方机票优惠政策。了解国内酒店及火车票业务流程。擅长运营&售前支持岗，曾于石基宝库和携程任职。

【上海】品牌营销人才

拥有13年传媒领域及多元化酒店品牌营销从业经历，具有敏锐的前沿市场信息捕捉能力及优秀的审美功底。基于在甲、乙双方均具备渗透性的从业经验，多次完成不同风格品牌的项目整合营销，为从事拉升经济增长点做出重要贡献。 成长型策略思维，多年生活服务领域淬炼和沉淀，具备项目筹备期品牌营销及公共传媒从0到1的搭建经验。能通过资源整合、优势媒体运营将品牌及产品优势最大化，实现产品卖点更新迭代与前端营销部署统一规划。

【云南、北京】文旅人才推荐

5年文旅项目解决方案策划、产品、内容及活动创意策划及执行，对行业未来发展趋势有洞察力，善于捕获用户的共性需求，挖掘核心痛点； 具有独立统筹与外联公关能力，出色的沟通协调与组织能力；擅于政府关系、商务合作洽谈、高端客户对接与管理；精通旅游项目规划与设计，拥有旅游项目及文化传媒各类资源，独立操盘新媒体运营经验丰富。

第70期

【上海】旅行社人才推荐

8年出境旅游同业销售经验，深耕浙江市场。 掌握欧洲申根签证政策及要点； 熟知欧洲各旅游地区的景点、酒店情况； 了解华东三大口岸航班情况。 曾率领团队多次获得公司销售佳绩。

【广州、深圳、海口】人才推荐

多年商旅出行资源采购工作经验：与神州租车、空港易行等出行解决方案公司合作经验；与国际酒店集团如希尔顿酒店集团、万豪酒店集团、中旅酒店集团等建立长期合作关系，高端酒店合作为主导方向，国内连锁酒店集团和单体酒店为辅。

第69期

【深圳】人才推荐

1、7年以上品牌营销和传播工作经历，熟悉ToB和ToC的行业属性和用户特征，有大量品牌传播和营销的实战经验，具备行业资源优势；

 2、有0-1的项目管理和团队创建经验，项目立项、预算管理、项目执行及多团队协作经验，能带领团队完成复合式项目；

3、参与过亿融资的社区团购运营方案设计。有良好的团队组织协调能力与对外沟通能力，热衷于产品运营为产品创造商业价值；

 4、熟悉酒旅行业新媒体运营规则，善于平台流量风口，搭建行业交易闭环，有kol媒体资源、平台运营资源；

第68期

【西北】开发人才推荐

曾任职华住及万达集团，主要针对酒店及商业项目在西北区域开发拓展。开发酒店10家左右，宝贝王项目一个，万达广场项目一个。储备大量地产开发商，投资人，商业服务等资源。

【海南】开发运营人才推荐

酒店、民宿开发运营管理经验，深耕三亚、海口市场。性格开朗，丰富的销售经验，处事灵活稳重。

历任：旅悦高级开发，负责三亚周边县市民宿、酒店等项目开发工作；海南碧桂园金沙滩温泉度假酒店销售副总，负责海口市场及岛外会议客户拓展，与政府、旅行社、各类企业展开合作；铂涛集团点总，负责麗枫酒店运营管理工作；途家店长，负责三亚湾门店整体运营管理工作。

【南京、北京】人才推荐

从业酒店及公寓相关工作4年有余，行业同行人脉较广，在锦江酒店任职期间签约6个项目。对于物业踏勘，酒店选址，物业投资等有丰厚经验。主要工作城市以北京为主，对于北京及周边物业资源较为熟悉。本人团队意识浓厚，时间观念及职业操守可靠，勇于任事。

【上海、杭州】人才推荐

客户资源：省内高净值客户资源、部分知名企事业单位资源

渠道资源：异业合作渠道资源、文旅资源

文旅经验：十年的酒旅行业从业经历，拥有房地产大客户销售主管及线上广告行业工作经验。较强的活动策划运营能力和沟通协调能力，同各大异业机构保持良好的合作关系，有较丰富的云南文旅职能部门、旅行机构、酒店、商场、旅游景区及头部“智慧旅游”平台公司等酒旅资源，有互联网思维，有志在新时态下的文旅行业深耕发展。

第67期

【广州】人才推荐

从前做酒店运营管理工作，由基层销售岗位做起，从知名经济型酒店知名成功晋升酒店中端品牌总经理，后期转战民宿领悟，从事民宿开发管理：带领团队，拓展杭州城市民宿项目200+，成功签约一个城市合伙人，并且完成项目落地，从零突破完成城市布局！

【北京/西安】人才推荐

西安，北京、上海等地高星级酒店管理岗位任职20年。去哪儿网酒店事业部、智能住宿事业部门管理岗7年。上海隐居酒店管理公司，携程丽呈酒店管理公司任职等。酒店住宿类运营管理，在线运营收益管理等方面有较强能力。

【杭州/嘉兴】人才推荐

两年半基础业务经验+4年的团队管理经验，曾任飞猪BDM、美团酒店BDM；

目标感强+执行力强+脚踏实地+正直诚信+拥抱变化；

热血青年，不安于现状，通过自己的努力获取更好的生活；

销售没有淡旺季，努力就是旺季，不努力就是淡季。

第66期

【广州/深圳】人才推荐

行业背景：8 年旅游+酒店行业产品运营从业经验，2 年乐园平台类项目的运营管理经历，熟悉携程、美团、飞猪等 OTA 渠道合作，擅长商家运营、渠道运营、商务拓展及产品策划工作。

业务赋能：拥有产品活动策划、渠道运营管理、商务拓展及团队管理等有丰富经验及工作方法论，多次带领团队从 0-1 进行项目的规划到落地实施。

核心优势：拥有 OTA 平台、旅游集团、酒店集团及商务旅游等行业资源；具备数据分析、市场分析的能力，擅长渠 道客户开发管理，个人业绩一直排名前三，打造多个爆款旅游产品。

【广州】人才推荐

个人画像：12年+国内头部连锁集团和集团总部管理工作经历，历任一线经营、总部职能等专业职位。在搭建和完善大型人事体系、组织架构、绩效方案、制度框架、文化建设有丰富的经验。

专业能力：熟悉HR各项专业法律法规；深谙企业人事管理模型与规范；熟练掌握薪酬绩效体系的制定依据、行业参考及执行实务，在成本可控范围内通过薪酬与绩效进行有效激励有成功案例。

职业优势：兼具一线基层经营与集团HR职能复合型职业经历，更善于了解业务本身需求推进并落实；能从企业大局出发，从不同角度发现利益共同点，并有效调动和协调各方资源。

第65期

【上海】人才推荐

熟悉酒旅行业，有较多行业资源。熟悉OTA渠道运作，可以独立运营产品。有平台直播经验。 性格开朗，熟练使用办公软件，擅长数据整理与分析，工作细心负责。有市场活动策划经验，与公司团队沟通合作默契，勇于及乐于接受新事物。

【广州/深圳/珠海】人才推荐

连续创业者，曾效力道旅、北京六艺九州科技、广东特色行担任Coo和Co-founder，熟悉OTA运营、酒店分销、目的地玩乐运营、非遗项目体验等领域。

第64期

【广州、深圳】人才推荐

在旅游行业拥有7年的工作经验，其中4年专注于境外目的地的市场营销工作，并扎根于销售领域，3年OTA以及酒店批发商工作经历。熟悉目的地营销流程并以最大程度地提高销售转化率。

在华南地区有丰富的旅行社资源，OTA以及包机公司关系。深耕东南亚中高端酒店批发以及节假日包机策略。有一定的公关媒体关系，包括新浪广东、腾讯大粤网、广州日报等。曾任北京行智集团广州负责人。

【北京、上海、杭州】人才推荐

从业至今深耕于机票出行领域，尤其对旅游电商和用户服务有透彻的理解，也促使个人在电商和用户服务这一领域有更深层次的研究和探索。曾任OTA高级产品经理期间，带领3人产品团队，主攻业务线用户转化体验和新客转化增长，提升预订流程转化率8.5%与提升用户服务预订比15%。

曾任航空公司产品负责人期间，负责境外客票销售官网的客票销售能力，日均票量提升18%；优化收益管理系统，优化业务人员日常工作流程，通过自建+外包的方式结合实现收益系统的上线，为公司节省近300万的IT建设成本。

【上海、苏州、杭州】酒店运营人才推荐

15年高端奢华品牌酒店行业经验，跨越单体酒店、酒店集团中心、康养品牌等多个方向，有丰富的运营经验和团队领导经验。

第63期

【广州】人才推荐

有5年的团队管理工作经验，多年协助世界500强企业差旅管理（如Walmart ,Fedex,Chanel,Merck等），熟悉机票酒店用车等供应商资源，了解企业差旅政策的制订和执行。

独立工作能力，熟悉计算机操作和数据分析，熟悉Eterm ,Sabre(Abacus),Galileo等订票系统经验。良好的沟通能力及优秀的客户服务技巧。

【上海】人才推荐

旅游从业10年经验，在中旅欧洲部做总助6年有余；

操作大型商务团经验丰富，旅游法务相关知识扎实，跨部门沟通能力强，能够整合资源完成目标；

善于签证、操作、销售（前、后）一条龙服务，管理导游、shopping等综合事宜。

【南京/苏州/上海】人才推荐

7年产品运营、用户增长运营经验，兼具2C和2B商务运营工作背景；

目标结果导向，逻辑思维、团队协作能力强，擅长创新运营、活动运营、产品用户运营；具有渠道搭建、产品规划、营销策划与实施、数据分析、业务培训与支持等能力；

能熟练使用Excel，Word，PPT，Visio、X-mind等工具。

【郑州】人才推荐

8年酒店预定平台经验，4年一线BD，4年销售管理经验，擅长大客户攻坚，有独有的销售技巧，并且擅长团队人员模型组建以及团队管理。个人工作超认真超负责，学习能力强，抗压能力强，乐观皮实爱沟通，外向拼搏好心态。

个人业绩：20年Q1全国新签计划，完成率全国TOP1；20年国庆战役，团队间夜达成完成全国第4名，达成率196%；峰值达成全国第2名，达成率152%；过程结果：酒店可售率、热销房型可售率、营销覆盖率等运营数据全年保持大区排名TOP1。

21年五一战役，大区峰值间夜以及总间夜均是全国TOP1，团队在大区TOP 1； Lose率河南团队从19年至今一直保持全国TOP1。

第62期

【上海】人才推荐

在携程工作期间具备了2年多的旅游在线商品运营经验，负责商品线路设计与覆盖、定价营销、售卖售后等全流程业务，直接对负责区域的gmv和毛利负责，达成100%以上的增长。后转岗支平台运营组，负责部分商家工具的优化；

在Shopee跨境电商工作期间，了解各站点的售卖趋势和卖家的运营模式，根据数据分析和活动运营帮助商家提高单量和销售额；

私下我喜欢内容分享，是马蜂窝和大众点评等平台的优质内容分享者，会操作P图和短视频剪辑。热爱互联网、旅游酒店、本地生活相关行业，希望在以上行业深耕。

【上海】人才推荐

具有多年国际邮轮公司总部以及五星级酒店工作经验，对邮轮客服部门搭建、底层架构铺设、KPI/SOP制定以及多平台后台管理具有丰富经验。

代表业绩：主导公司与北京凯撒旅游合作的大型项目"环南太平洋53天"项目的前期筹划、沟通、运营以及落地执行，并完成全程现场管控。共计完成2000名中国籍游客环游南太平洋8个岛国15个目的地（各地出入境以及海关繁琐的沟通）总包船价约1亿人民币，与凯撒旅游一起开发针对于此项目的船上配套增值产品以及各目的地岸上游产品，共计增加船上营收约800万美元。

第61期

【上海】人才推荐

1. 10年+酒旅行业商务谈判及运营经验，国内高星酒店人脉资源丰富，曾就职携程、阿里巴巴、锦江国际，熟悉国内OTA平台；

2. 天猫酒店类目双11等"S级"大促，KA头部商家承接，酒店百万级单品孵化经验。精通平台规则、营销策略、产品逻辑，参与平台小二及商家淘宝直播等多类项目；

3. 熟悉微信商城运营，曾负责统筹某酒店集团全国40家高星酒店单店微信商城运营管理工作。

【上海】文旅人才推荐

1. 10年旅游行业文旅策划、旅游接待、销售、酒店开拓和出境导游相关工作经验，熟悉旅游景区策划、旅游项目策划，能够配合进场调研、独立完成前策部分的分析研究、产品策划等内容。

2. 对文化旅游、户外运动旅游项目、古镇特色历史文化旅游有自身独特的见解。 曾通过客户深度交流、目的地供应商洽谈，采集旅游线路与活动，完成项目调研10+个，输出文旅方案40+份。

第60期

【广州】人才推荐

善于数据分析，学习能力较强。 有多年的电商平台运营经验、团队管理经验、产品开发经验，曾任旅划算产品总监。管理过团队，有一定的沟通能力，团队协作能力，能扛事。

【广州、佛山】人才推荐

2年企业宣传及编辑和活动经验，主要负责营销策划、异业合作与媒体对接工作。

曾为禅城区妇联提供品牌传播服务，利用制作音、视频新媒体内容产品打造禅城家风品牌，在不同媒介渠道广泛传播，该项目（连载中）播放量已超过2.8万。

【广州、武汉】人才推荐

1.超过8年的五星级酒店、酒店式公寓、主题酒店、中高端连锁酒店等工作经验。

2.拥有比较丰富的连锁酒店、酒店式公寓、民宿等筹备开荒的经验。

3.拥有多年的门店店务管理和OTA渠道的管理经验

【川渝】人才推荐

积累6年互联网平台销售&运营管理经验，熟悉川渝民宿/酒店市场，擅长市场开发、销售、B端用户运营管理、数据分析与策略制定。做事以目标为导向的，为人严于律己、宽以待人，是团队的氛围组一员，热爱生活，敬畏职责。

第59期

【广州、武汉】人才推荐

1.超过8年的五星级酒店、酒店式公寓、主题酒店、中高端连锁酒店等工作经验。

2.拥有比较丰富的连锁酒店、酒店式公寓、民宿等筹备开荒的经验。

3.拥有多年的门店店务管理和OTA渠道的管理经验。

【广州】人才推荐

旅游管理本科毕业，后在职修读华南理工大数据与云计算管理课程（非全日制硕士课程），10年信息技术项目管理经验，涉及房地产、银行金融、文旅酒店等行业。

曾就职于恒大集团信息化中心、奥园悦康集团信息化中心、广州岭南国际酒店管理有限公司（现更名为“岭南商旅”）；从事企业信息化项目建设、项目管理、业务系统运维工作，职业生涯从业务实践-IT运维-信息化管理-信息化建设规划，业务涉及部门横跨公司所有经营部门，属于业务系统运维、企业信息化建设管理规划复合型人才。

第58期

【上海、杭州、长沙】人才推荐

20多年旅行社经验，在出入境、机票代理、商旅出行、会展交流、酒店签约都有经历。

从组建团队到对外销售、人员培训、业务拓展、转亏为盈、公司整体运营，在每一阶段都有良好的成绩。 能够做到资源共享、互取所需、共创双赢。

 在上海酒店业、华东区众多企业有一定的人脉，能向他们推广销售各类需要的产品。 在航空业、各省旅行社有着一定的人脉，能向他们进行应有的合作。

【北京、杭州、上海】人才推荐

留法硕士研究生，先后从事国际、国内奢华酒店品牌市场传播和电子商务。有 5 年多市场营销方面工作经验。专注京东、天猫、抖音、小红书等旗舰店运营，从 0 到 1 搭建店铺体系，策划并执行超级品牌日、618、双 11 等大型营销活动。

善于通过数据分析和市场洞察保持店铺精细化运营，协同作业高效沟通。懂直播策划和执行，熟悉平台玩法。

【广州】人才推荐

7年商务销售、市场营销、项目管理工作经验，3年团队管理经历。曾任职国际头部航空公司和互联网大厂，海外留学经历，国际化视野广阔，英语交流熟练，思维敏捷。

深耕于旅游行业+互联网营销和海外市场推广领域，曾在某大厂高级海外 KOL 营销经理，善于拓展和利用内外部资源完成公司业务，具有出色的跨部门沟通、整合资源，最终与客户建立深度合作的能力。

梁耀聪 没上飞书第24期

第57期

【长沙】销售、管理人才推荐

• 具备本地生活平台开城经验；

• 有丰富的旅游产品资源和本地生活商户资源

• 具有本地生活产品爆品设计包装经验

• 具有酒旅、本地生活平台团队管理经验

【广州】酒店人才推荐

连锁酒店品牌运营经验丰富，熟知经济型、中高端酒店的运营流程，熟知OTA运营规则；

具备大住宿业务调研能力，有民宿、长租公寓、中高端酒店市场调研经验；

具备大住宿领域数据分析能力，曾对所运营的民宿、经济型、中高端酒店市场进行分析，并作出应对方针

【上海】高层管理人才推荐

15年旅游行业丰富的B端业务管理及创业经历，多次从0-1的成功经验，擅长新业务开拓及新团队的搭建经验。

曾负责toB新业务的建立，完成新业务团队人员组建，对产品、运营、销售、商务团队进行日常工作管理并对整个业务线的业绩结果负责。火车票渠道分销与企业大客户铁路出行服务带领团队在一年内实现年销售额2.7亿的业绩突破，线下电子客票业务实现年度收益1355万。负责全国差旅管理业务的开发及市场推广，实现销售额50%增长。

【北京、上海、广州】收益管理人才推荐

超过9年在亚太区多个城市的管理酒店经历和团队领导经验，有成就的酒店收益管理专业人才，拥有管理运营世界顶级酒店品牌旗舰店的经验。精通市场分析、收益管理和预测、商业焦点回顾、物业及资产管理与酒店开业筹备系统应用。代表业绩：通过不同房型的定价策略以及灵活的房型价差，结合不断变化的市场需求，在零售方面酒店实现了超过200的市场渗透率，2022 年客房收入综合指数>106。

第56期

【北京】采销人才推荐

领导采购部门，带领团队并直接参与东北亚区商旅、旅游产品采购、包括旅游线路产品、票券、旅游+酒店、出行接送、 包车、定制游、玩乐内容采购 。

管理东北亚超百位供应商，采销能力突出，熟悉选品寻源到交付各供应链环节，采购方面有稳定的供应商提供优质服务。对国内外 B2B 的上下游旅企有比较深入的接触和合作。

【成都】BD人才推荐

5年OTA经验、区域管理及渠道拓展工作。曾在美团点评酒旅事业部、飞猪阿里旅行事业部任职。

曾独立负责广安、攀枝花城市400+酒店招商、拓展与管理，形成系统化的商户管理方案，直营间夜400%。

有韧性耐心及能力处理棘手问题，很快适应各种环境，是团队开心果、氛围担当和文化建设者。

【广州】酒店人才推荐

瑞士理诺士酒店管理学院酒店管理毕业，拥有流利的英文听说读写能力。

资深酒店前厅部运营经验、酒店开业经验，曾于上海文华东方酒店、上海外滩英迪格酒店担任前台和值班经理。参与了上海镛舍酒店和广州瑰丽酒店的筹备开业工作，负责宾客体验管理工作。

第55期

【郑州】酒店人才推荐

19年酒店服务业，曾任收益部经理、市场营销部副总监、运营总监。代表业绩：2021年建立管理公司会员体系，实现各项目会员打通，进行会员运营，当年会员数量达到3万人。建立自有电商平台，从单店版的直客通到集团版的绿云电商，实现了从0到200万的收入跨越。

【山东】酒店人才推荐

15年旅游业背景，熟悉酒店经营销售思维，贯通互联网+的销售模式和模型 ，打通酒店和网站之间的经营理念，赋能酒店。曾任职互联网OTA部门区域BD经理，在职期间威海飞猪合作商家从40多家发展到500多家，保持稳定的新签增长率；12年酒店管理职业期，协助分管经理制定销售战略和年度经营目标，实施公司年度经营计划，根据内外部环境进行调整在职期间客房OCC在76%，ADR在2991。

【南京、山东】酒店人才推荐

 13年星级酒店管理经验。工作业绩：带领Marcom和宴会销售部，销售部等各分部门团队正常运营并完成酒店业绩。熟悉市场重要公司的经营情况，酒店连续三年协议公司ADR上涨。 带领酒店团队连续5年完成季节性产品销售并超额完成任务，酒店ARI/RGI市场排名第一。

4年酒店前厅副总、运营经理、品控、运营质检等工作经历。精通日语英语双语种，随机应变能力强，可高效处理突发事件。

第54期

【北京、上海、三亚】人才推荐

文旅行业工作经历较为丰富，了解旅行社、景区、演艺项目运营流程，有甲乙方、B端C端工作经验。个人调整适应能力较强，从柏林、慕尼黑到山西省会太原，再到五线城市的小乡镇，均能较好地适应并快速找到自己的节奏，可以高效、融洽地和团队协同工作。任职文旅公司景区运营管理期间，全面参与娘子关景区从3A创建为4A的全过程。深度参与了娘子关景区2020年以来主办和承办的各类节庆活动、民俗文化活动、营销宣传活动以及政务活动。

【北京】人才推荐

澳洲格里菲斯大学本科，国际旅游与酒店管理专业。曾就职北京宝格丽酒店，市场销售部，负责酒店开业与深入实体行业，熟悉内部运营架构及决策心理，达成全年销售目标，被评为"五星员工"称号，由销售主任晋升为销售经理。后入职集团市场品牌部商务BD，熟知品牌媒介渠道及活动策划方式，积累大量达人资源、媒体资源丰富。娴熟的活动策划及活动落地经验。

第53期

【广州】人才推荐

• 做事专注认真踏实，有较强主动学习能力，执着朝着实现目标前进。

• 在运营和市场方面有0到1操盘经验。特别是酒店民宿、招商加盟等方面。

• 有从0到1组建团队经验，管理BD团队，自己创过业。

• 拥有酒店资源、MCN机构资源、以及物业公司和房企资源。

【北京】人才推荐

从事酒店收益管理12年，对市场及定价策略把握精准。曾任职于洲际、万豪、万达等国际和国内知名酒店管理公司。在任职万达集团期间曾管理过36家托管酒店及14家万达自营酒店，了解酒店及OTA及航旅市场。 擅长数据分析及挖掘数据背后潜在的价值，并有效运用于市场中。 具有两年半海外生活学习、工作经历，英文沟通及运用能力良好。

【杭州、北京、上海】人才推荐

• 15年国内知名 OTA和酒店的从业经验，具有丰富的团队管理与项目管理经验，善于根据公司发展战略制定计划、策划与推进项目、培训客户经理、维护重要客户（擅长线上下线活动的推广来帮助客户提升收益，是公司与客户达成共赢）。

• 在某OTA任职时，负责头部ka酒店买断策略，sop输出以及与产品技术对接需求，搭建系统功能，一个月完成30家ka酒店的买断。

【北京】人才推荐

• 10年以上航空市场营销经验，熟悉航司、机场、OTA等航空票务客运市场运营 -8年GDS境外分销系统从业经历，深知在线旅游供应链运作模式

• 5年以上大型互联网科技在线商务拓展、产品经理从业经验，熟悉去哪儿、携程、飞猪等平台B2C运营

• 任职海南航空期间参加筹备祥鹏航空运行审定项目，任职海航市场部国际业务期间，为海航拓宽22条北美、15条欧洲境内航点

• 有海外学习及工作经历，能流利进行英语交流读写、商务谈判。

【上海】人才推荐

2013年进入Hiseas作为销售经理从事欧洲出境B2B销售工作，2016年获得当年业绩前三及优秀销售，2017年1月进入Colvert France，从事境外操作工作，2019年独立完成200人中田健身欧洲三国团建团，某保险公司法国一地大型团建操作，以及《漫游记》北欧段操作（酒店直采，车辆直采，导游安排，司兼导安排）

【上海】人才推荐

对企业商旅有近10年的工作经验，属于TMC行业，对酒店预订很熟悉，对商旅客户的差旅政策和预订习惯也比较了解，之前已做为公司酒店部门的经理带领5人团队为近一百家客户提供了商旅服务（主要是酒店、租车及部分公司团建和会议）

【上海】人才推荐

1. 多年互联网平台业务管理经验及资深运营经验。深入负责并参与多个业务板块的运营工作，从0-1参与业务平台搭建，熟悉平台供应链的运营策略制定、用户运营、活动运营等。

2. 善于深入思考挖掘问题本质，重目标导向，抗压能力强，有团队管理能力和项目管理经验。

3. 复合型人才，拥有人力资源管理二级证书、企业培训师二级证书。

【上海】人才推荐

• 超过10年酒店市场营销工作经验，其中多年在跨国商旅公司年在跨国酒店集团总部负责业务拓展，市场营销等工作；

• 多年跨国商旅公司大客户销售经验，熟悉商旅、B端客户和酒店集团流程；

• 多年对接集团海外总部，擅长跨国项目落地，优化，资源整合；业务拓展，大客户维护，销售系统培训等 ；

• 英文流利，熟悉市场主流CRM管理工具，多年酒店集团总部销售系统培训负责人。

第52期

【上海】人才推荐

曾于地中海邮轮公司、歌诗达邮轮公司、星梦邮轮任职。

战略规划（10 年）：善于以深度分析为基础，结合业务发展需求，制定相关战略及规划；

运营执行（10 年）：遵循公司方针，结合团队自身特色，带领运营团队创造内在价值；

收益管理（7 年）：深谙收益核心逻辑，依托公司现在资源，编订可执行的分化体系；

渠道开拓（5 年）：深耕区域销售渠道，结合客户自身特色，细分不同市场，给予针对性解决方案。

【成都、杭州】人才推荐

职业背景：10年+业务拓展及销售经验，具知名互联网企业渠道管理经历，擅长资源扩展和供应商资源开发、运营管理及业务赋能；

项目经历：多次主导酒店渠道运营项目，能结合实际拓展创新，打造场景化销售理念，具备项目执行快、准、狠的特点；

曾在美团点评先后负责川渝、广东、浙江区域酒店住宿渠道拓展、供应商管理。在景域驴妈妈任职时，主导西南主要城市及二线景区高星酒店的开发、采购、分销，负责高性价比产品打包，投放官网售卖。

【重庆】人才推荐

擅长资源开拓与整合，并建立渠道销售，客户资源开拓、客户关系维护 制定市场调查计划，定期收集竞争对手信息，并整理、分析，形成报告。曾任海南航空和华夏航空收益主管。目前在某智能酒店设备任职销售总监。

【山东】人才推荐

熟悉酒店经营销售思维，贯通互联网+的销售模式和模型 ，打通酒店和网站之间的经营理念，赋能酒店。在职期间威海飞猪合作商家从最开始的40多家发展到 500多家 ，保持稳定的新签增长率；

拥有较强的社交能力，能够短时间之内了解新产品和新的人员，具有较高的领导水平。能够撰写和实施销售 、营销 、策划方案。

第51期

【上海】人才推荐

4年以上客户管理与销售运营经验，2年旅游类垂直网站工作经验。

客户管理： 辅修心理学，能快速获取客户需求；善于通过双赢等方式达成合作关系，曾同时负责近150家活跃度客户以及近20家KA的管理工作，成功搭建沟通平台及渠道，为销售提升提供机会，且长期与客户保持良好合作关系。

销售运营: 有线上淘宝平台运营经验；善于打造爆款商品以点带面策划营销活动并获得当年部门GMV转化率TOP 1。

用户思维: 注重倾听客户声音，有to C和 to B用户的双重经验。综合把控客户真实需求，并以此推进产品及营销方式的优化。

【上海】人才推荐

• 在商务旅行及会议活动管理行业有10年的从业经验。致力于会议活动的高效科学管理。曾任某咨询管理公司会议与活动运营总监。

• 从事过会务的各部分工作：总控项目、日程安排、接待来宾、供应商管理、成本控制、现场危机处理、会后总结评估。

• 擅长项目及团队管理。供应商资源丰富，科学管控经验丰富，拥有良好谈判能力。

【上海】人才推荐

热爱酒旅行业，有ota平台三年工作经验。手上累计有4000家酒店资源，精通酒店在线上平台运营、分销等操作模式。目标感强，自驱力强。

【上海、广州】人才推荐

9年销售及大客户管理经验，其中2年担任管理角色。有0-1搭建出口销售体系及团队、线上线下拓展海外市场、互联网运营及bd经验。理工科教育背景，具备快速学习能力、善于发掘商业机会、执行力强。

第50期

【重庆/成都】人才推荐

6年互联网平台运营管理经验，擅长市场开发、销售、B端用户运营管理、数据分析与策略制定。曾任途家业务经理、爱彼迎城市经理。做事以目标为导向的，是团队的氛围组一员，热爱生活，敬畏职责。

【河北】人才推荐

2014年以来，做过2年商务地推，1年酒店运营，3年的管理岗，均属于酒旅行业的互联网公司，有非常丰富的地推管理经验和酒店私域玩法经验。拥有华北地区丰富的酒店资源。

【北京】人才推荐

8年+互联网运营经验，全栈运营能力；百亿级营收业务操盘手； 专注于OTA赛道，公司类型涉及国内创业公司、上市公司、硅谷独角兽企业； 擅长跨文化交流、跨部门沟通和大资源调动；拥有50人+团队管理经历； 拥有敏感的商业嗅觉和用户洞察能力，持续的学习和自我驱动力，严谨的规划和高效的推动。

【湖南】人才推荐

从事酒店市场拓展工作四年多，对酒店市场有着丰富的拓展经验。

18年在广东东方客栈酒店管理有限公司做到了全公司销冠。19年在盒你一起（北京）科技有限公司协助运营部门做了100w物业转让业务。20年在长沙信息技术有限公司完成湖南区域高星酒店市场拓展任务，帮助公司拓展了90%的酒店。2021年在北京远鲸科技有限公司负责湖南区域高星酒店的市场拓展工作。

第49期

【北京】人才推荐

从事酒店收益管理12年，对市场及定价策略把握精准。曾管理过万达36家托管酒店及14家自营酒店，了解酒店及OTA市场。

【上海】人才推荐

经历基层销售到部门经理到部门总监，多年同业操作经验，做过B端C端销售和线上OTA旅游产品设计，拥有江浙沪旅游同业资源，多次操作过百人会议团、学生夏令营团和高端定制团。

第48期

【上海】人才推荐

1、近10年电商平台国际机票行业工作经验； 2、具备熟练和供应商独立谈判沟通的能力，对内较好的跨业务线协调推动能力，有项目运作或项目管理经验； 3、有较强的数据分析能力、思路清晰、结论明确、创造性解决方案； 4、具备较强的自我驱动能力，有创新精神； 5、有系统性结构化思考能力和较强的学习能力

【东莞】人才推荐

十年的酒店及客户服务经验，多年预订部主管、经理经验，拥有扎实的对客服务经验，并且熟悉酒店及基本的OTA平台运营规则；

在某集团负责飞猪、直客通及美团餐饮平台的运营展示，曾独自设计旗下景区在天猫自营旗舰店的双十一促销套餐，套餐销量超300万+，超过5000+套，最终核销量达35%以上。

第47期

【上海】人才推荐

从事房地产行业13年有余，先后就职于外资建筑设计咨询机构（上海&洛杉矶）、国企和上市公司产业地产部门，以及国内房地产开发公司。同时拥有产品研发、设计、设计管理、成本控制、项目土地研判、产业勾地、项目品牌等多方 面的能力和实操经验。参与项目的业态类型涵盖高端住宅、TOD商业综合体、度假酒店、办公、SHOPPINGMALL、超高层 建筑、街区改造等。意向岗位：设计总监／项目开发总。

【上海】人才推荐

9年以上行业工作经验，8年以上管理经验。在TMC、酒旅大住宿、OTA、大小交通均有涉猎；负责东北、豫、鲁、京津、甘、浙等中国市场，具备一定的政府关系和媒体资源。对于三方支付、投并购均有一定人脉搭建。多次打造过0-1团队，也接手复活过二手团队。过往绩效和产出优秀；逻辑思维敏捷、数据分析能力优秀、善于创新、学习力强，对于市场和经营有着自己的一套打法和认知观。

【上海】人才推荐

拥有将近十年的酒店工作经验，曾任餐厅副经理、前厅副经理和预订部副经理，熟悉酒店的大部分部门的工作流程；熟悉掌握Opera、Reserve以及Microsoft系统等。拥有较强的团队合作精神和抗压能力，以及良好的沟通能力。

【上海、南京、杭州】人才推荐

二十年游轮度假行业市场销售管理经验，在中国各国家旅游局、航空公司及酒店集团保持着长久的业务合作关系。日常管理渠道销售、渠道市场及直销操作团队合作推进。通过不间断的收益管理及系统分析预估市场动态。超过十年以上管理中国大陆及香港市场旅行社业务开发、维护及拓展。

第46期

【南京】人才推荐

10年旅游行业销售、供应链管理及市场推广相关岗位经验+线上运营经验（抖音直播、短视频等）。对市场信息高度敏感，有较强的市场洞察力以及综合分析处理能力，擅长通过有效沟通，建立合作共赢关系。连续三年优秀团队荣誉，以结果导向兼顾客户价值实现。具有商业上的灵活性和成本控制等能力，保护公司核心利益最大化。

【西安】人才推荐

多年销售管理经验，具备管理组织能力，对外资源拓展等能力，服务过多家OTA平台，平台工作经验及团队管理经验丰富，了解西北区域酒店行业情况及酒店资源，熟悉品牌酒店运营模式及区域政策，对事物有敏锐的洞察能力和分析能力，应变能力较强。

第45期

【上海】人才推荐

18年酒店及B2C行业品牌公关的从业经验，具有丰富的品牌规划和落地经验、广泛的媒体资源、优秀的英文表达能力和人际沟通技巧。

对品牌建设有较深的理解，具备从0到1的实际操作经验及成功案例：曾成功负责过多家酒店、餐厅的开业筹备、企业CI手册制订、CRM会员计划构建、官网重建等项目。

【武汉】人才推荐

3年的酒店一线工作经验和5年的酒店OTA销售和运营管理经验，经历涵盖酒店、OTA、渠道分销，对酒店行业熟悉且有较深的认识。

擅长销售拓展，客户管理，运营管理，有较强的商务谈判、项目管理和统筹规划能力，逻辑清晰，有敏锐的数据分析，复盘能力和较强的执行力。

第44期

【四川】人才推荐

2005年开始涉足旅游营销，前后营销代理过24个景区，其中有多个世界遗产级景区，策划了多个有影响力的主题营销活动。

2015年开始涉足景区管理和景区策划，全程运营了康定木雅圣地风景区，是该项目的项目负责人，负责带领团队对木雅圣地 景区进行全程营销和管理的托管工作。目前该景区目前已成功申报 4A。

2018 年开始涉足旅游策划行业，担任多个文旅项目策划组组长。

求职意向：文旅行业营销策划类、市场运营类、渠道营销、景区管理类。

 【上海】人才推荐

10 年以上商旅公司工作经验，其中8年以上大客户管理经验，2年以上ToB软件销售经验。丰富的项目管理和执行经验，超强的团队管理能力。代表业绩：旅行集团BD总监期间积累KP人脉约160人，疫情期间签约5家新客户，四家月结、一家预付；人力资源公司高级大客户经理期间，积累人力资源人脉采购KP约300人，先后与30家企业客户进行签约合作，个人营业额达到55万，在新人中业绩名列前茅。

【成都】人才推荐

5年门票市场经理工作经验，擅长团队协调，团队带领；具备很强的思维逻辑能力，能够敏感了解市场旅游情况；市场门票业务资源较好，对于线上OTA平台合作情况清楚，了解各种渠道，包括新媒体以及旅行社。

对于线上市场运营，活动方案能够独立完成，线下落地活动，新媒体对接，景区热点IP活动实行有一定的独特见解；有景区微信公众号功能以及运营经验，能够结合景区做适合本身功能的搭建 。

【北京、合肥、杭州】人才推荐

深耕旅游业16年，拥有从传统旅游到社交与内容平台酒旅项目运营经验。拥有多个千万级营收项目、从0到1策划落地实践，具备产品思维、乐于探索新玩法新模式，擅长消费趋势与需求洞察、产品策略规划及爆款项目打造。全国酒旅供应商资源积累丰厚，完整涵盖酒店、航司、旅行社、主题度假区&景区等各类资源，对资源的引入与整合有方法论。谙熟内容营销、自媒体推广、达人推荐、电商促销和直播运营、OTA、CPS、旅行社包销等线上&线下营销模式，灵活运用多种组合多次超预期达成客户引流、促活、裂变、转化目标，曾累计创收超7000 万元，成功为公司拓开新营收点 。

【深圳】人才推荐

l 从事旅游行业9年多，熟练掌握旅游产品销售、海外酒店采购、海外供应商对接、维护以及管理等经验。有丰富的供应商和酒店资源，熟悉国内外酒店集团模式，熟悉国内旅游市场，与国内旅游同业（高端订制、传统旅游、Mice、差旅行业）以及涵盖旅游行业的企业有着良好的人际关系。

l 在职期间参与所有含差旅 DATA 的操作与调度，提高在项目交通部分的利润空间，使交通的利润接近会务接待方面的总利润，比原计划项目预算的利润高出 10%；在所有项目酒店以及会议场地资源部分的洽谈与掌控中，降低了项目整体成本，提高了项目5%的总利润率，与酒店良好的关系超越了竞标的同业竞争对手从而拿下项目，为部门业绩的提高做出了贡献。

【深圳】人才推荐

l 近4年旅游科技行业经验，对机场商圈业态以及线下酒旅票娱有一定的经验和见解 。

l 毕业后任职供应商管理与资源开拓BD期间，管理1300+个境内外贵宾室数据，2020年完成了30个机场服务供应商的合作协议续签谈判，其中成本价下调6个，原价续签4个。个人绩效完成团队排名第一；2020年下半年，东南亚市场及港澳台地区商家资源使用量恢复迅猛，日均达到200人次访问，恢复到疫情前80%水平。

l 最近一段工作任职OTA企业业务拓展岗位，2021年新签酒店共85家。年度个人绩效完成华南大区排名第三。通过线上运营，线下商家赋能，分管区域内65%酒店实现L2D高流量高转，UV大于2000，转化率大于25%，客户点评分大于4.6。

【上海】人才推荐

l 6年酒店行业经验，从前台一线员工做起，到酒店集团区域市场销售总监，熟悉酒店日常运营流程，对市场营销及渠道拓展有丰富经验，曾参与新店筹开，对新开业门店爬坡期经营有一定经验。

l 8年第三方渠道工作经验，曾在香港华闽、Qunar、同程旅行等第三方渠道与酒店对接各项业务。 在各公司均有带团队经验，最多团队成员超过30人，分管两地办事处，有一定团队管理经验。

04【广州】人才推荐

l 具备10年市场营销经验，擅长线上线下结合，打造品牌社会化整体营销方案，更偏重线上运营方向发展。曾任铂涛集团、恒大酒店集团品牌管理。

l 曾负责各品牌新媒体矩阵搭建，定期更新维护视频号、公众号。发布推文30+篇次，视频4条，总阅读量为10000+，置换KOL免费入住体验，获总曝光量为66W+。希望继续从事酒店新媒体领域发展。

第43期

【西安、北京、成都】人才推荐

深耕旅游行业，8 年 OTA 行业经验，深入了解各大 OTA 平台玩法，熟悉国内旅游市场，有丰富酒店、旅游行业资源，善于平台业务运营，良好的沟通能力和组织协调、跨部门协作能力、执行力强，责任心强、抗压能力好

【北京、合肥、杭州】人才推荐

深耕旅游行业16年，拥有从传统旅游到社交内容平台酒旅项目全链路运营经验，具备产品思维、乐于探索新玩法新模式，擅长消费趋势与需求洞察、产品策略规划及爆款项目打造。

【上海】人才推荐

6年酒店行业经验，从前台一线员工做起，到酒店集团区域市场销售总监，熟悉酒店日常运营流程，对市场营销及渠道拓展有丰富经验，曾参与新店筹开，对新开业门店爬坡期经营有一定经验。 8年第三方渠道工作经验，曾在香港华闽、Qunar、同程旅行等第三方渠道与酒店对接各项业务。 在各公司均有带团队经验，最多团队成员超过30人，分管两地办事处，有一定团队管理经验。

【四川】人才推荐

2005年开始涉足旅游营销，前后营销代理过24个景区，其中有多个世界遗产级景区，策划了多个有影响力的主题营销活动。

2015年开始涉足景区管理和景区策划，全程运营了康定木雅圣地风景区，是该项目的项目负责人，负责带领团队对木雅圣地 景区进行全程营销和管理的托管工作。目前该景区目前已成功申报 4A。

2018 年开始涉足旅游策划行业，担任多个文旅项目策划组组长。

求职意向：文旅行业营销策划类、市场运营类、渠道营销、景区管理类。

第42期

【南京】人才推荐

5 年上市公司企业运管理从 0 到 1 的经验和能力。 9 年产品运营管理、政企开拓、大客户开发维护的经验和能力。抗压能力、共情力、目标力、执行力强。意向运营管理岗位。

【北京】人才推荐

熟悉OTA酒店商家运营，负责高星酒店推广和港澳酒店供给营销运营和销售业务策略支持。

曾在携程、美团、去哪儿工作，OTA经验丰富，长期对接酒店集团合作运营和管理。

第41期

【上海】人才推荐

10 年以上商旅公司工作经验，其中8年以上大客户管理经验，2年以上ToB软件销售经验。丰富的项目管理和执行经验，超强的团队管理能力。代表业绩：旅行集团BD总监期间积累KP人脉约160人，疫情期间签约5家新客户，四家月结、一家预付；人力资源公司高级大客户经理期间，积累人力资源人脉采购KP约300人，先后与30家企业客户进行签约合作，个人营业额达到55万，在新人中业绩名列前茅。

【上海】人才推荐

拥有13年传媒工作经验，其中包含媒体工作经验及年高端酒店工作经验，拥有丰富的品牌传播，活动策划，媒体公关，市场推广，社交媒体运营的工作经验。 曾任多家酒店市场传讯经理、总监职位。

具有较强的适应能力和意志品质，富有责任心。诚实正直、稳重乐观，对待工作严谨认真，拥有一颗真诚对人的心。谦卑受教，性格开朗，善于与人交往，注重工作效率和团队合作。敢于挑战，勇于创新，喜欢接收新事物。

【上海】人才推荐

一个自驱、皮实、有执行力的敢于跳出舒适区寻求自我价值的青年。

6年酒旅行业经验，精通互联网引流规则及主流玩法；善于寻找内外部资源导入，并推动落地；用户思维导向，善于换位思考；收益思维，擅长数据分析总结；具备团队组建、团队激励能力。

在某酒店集团任职运营经理时，曾连续2年OTA渠道营收完成率100%；连续3年618、双11GMV完成率100%，产品动销率达50%。

【成都】人才推荐

 5年门票市场经理工作经验，擅长团队协调，团队带领；具备很强的思维逻辑能力，能够敏感了解市场旅游情况；市场门票业务资源较好，对于线上OTA平台合作情况清楚，了解各种渠道，包括新媒体以及旅行社。

对于线上市场运营，活动方案能够独立完成，线下落地活动，新媒体对接，景区热点IP活动实行有一定的独特见解；有景区微信公众号功能以及运营经验，能够结合景区做适合本身功能的搭建 。

第40期

【兰州、成都】人才推荐

具有12+年互联网背景，知名互联网大厂经验丰富；

全年365天坚持每天早起，拥有较强的自我管理能力；

具备全国区域管理经验，有带百人以上团队经验，有多次团队从0到1的搭建，以及后期团队建立拿结果能力，团队文化搭建的体系，同时具备多部门综合管理能力；

从一线城市经理做起，至全国运维支持总监，具备完整的晋升成长路线；2019年收益总额全国第1（40个核心城市唯一保底无亏损城市），2020年实现全国第一个盈亏平衡城市。

【上海】人才推荐

8年酒旅行业销售和经营管理经验，经历覆盖酒店、OTA、TMC、渠道分销，对行业熟悉且有较深的认识。擅长销售拓展、客户管理，有丰富的客户资源积累；商业嗅觉敏锐、项目管理和统筹规划能力强，曾多次提出并主导项目开发和落地；擅长数据分析和团队管理、拿结果能力强，多次带领团队实现核心指标的快速增涨。

【深圳】年轻人才推荐

本人性格开朗乐观，工作上认真负责，乐于分享与团队协作，抗压和适应能力强。擅长商务谈判以及运营分析，进行问题总结并整理形成方法论。热爱旅游业并擅于发现业内新鲜热点，对机场商圈业态以及酒旅OTA有自己的见解和运营、商务洽谈经验。

【杭州、厦门、广州】人才推荐

具有温德姆集团大中华区总部收益管理经验，具有多家单店收益与市场销售部负责人经验，积累了市场数据分析、渠道管理、定价管理、促销推广等经验。

第39期

【北京】人才推荐

8年互联网运营，曾服务于互联网公司美团、去哪儿网。擅长产品、销售等运营工作，熟练掌握服务类产品运营方法论，能够从0-1搭建服务体系，曾多次参与并推动服务及产品方面的工作改善，帮助企业降本提效，提升服务质量。未来期望继续向用户服务、产品运营、流程优化等方向发展。

【深圳】人才推荐

• 从事旅游行业 9 年多，拥有海外学习以及工作经验，熟练掌握旅游产品销售、海外酒店采购、海外供应商对接、维护以及管理等经验。

• 有丰富的供应商和酒店资源，熟悉国内外酒店集团模式，熟悉国内旅游市场，与国内旅游同业(高端订制、传统旅游、mice、差旅行业)以及涵盖旅游行业的企业有着良好的人际关系。

• 了解旅游市场及动态，通过旅游局以及酒店组织方的邀请，参加过多次海外展会以及海外目的地考察。

【上海】人才推荐

17年旅游行业从业经验，从入境旅游OP到出境旅游组团人。也曾投身于旅游视频+线路产品的新媒体创业工作中。 目前任职于上海张江一家商务类型酒店销售经理。 沟通能力强，组织策划能力优，能良好扮演自身在团队中的角色，也能独当一面完成上级交付的工作任务。

【南宁】人才推荐

7年酒店行业工作经验+3年食品安全检测经验，精通线上与线下酒店营销模式及食品试验检测。能独立带领团队达成公司的销售指标。具备英语听说读写能力，口语能与外宾无障碍沟通。知晓沟通技巧及具备解决各类突发状况的能力，工作细致认真。

第38期

【北京、南京】人才推荐

本人从业酒店及公寓相关工作4年有余，行业同行人脉较广，在锦江酒店任职期间签约6个项目。对于物业踏勘，酒店选址，物业投资等有丰厚经验。主要工作城市以北京为主，对于北京及周边物业资源较为熟悉。本人团队意识浓厚，时间观念及职业操守可靠，勇于任事。

【上海】人才推荐

对企业商旅有近10年的工作经验，属于TMC行业，对酒店预订很熟悉，了解商旅客户的差旅政策和预订习惯，曾任公司酒店部门的经理，带领5人团队为近一百家客户提供了商旅服务（主要是酒店、租车及部分公司团建和会议）。

【广州】人才推荐

具备10年市场营销经验，擅长线上线下结合，打造品牌社会化整体营销方案，更偏重线上运营方向发展。曾任铂涛集团、恒大酒店集团品牌管理。曾负责各品牌新媒体矩阵搭建，定期更新维护视频号、公众号。发布推文30+篇次，视频4条，总阅读量为10000+，置换KOL免费入住体验，获总曝光量为66W+。希望继续从事酒店新媒体领域发展。

【上海】人才推荐

扎根文旅行业 9 年，熟悉各类商业模式和互联网产品运营，具备互联网数据思维，擅长市场开发，对行业市场信息较为敏感，深度参与了文旅项目一线 开发全流程管理，在一线和管理工作岗位上的历练很好地提升了自己的行业综合能力。

主要成绩： 全流程开发“ 宁波东钱湖官驿理想村 ”；完成携程渠道海南、哈尔滨分公司筹建工作， 协助中心负责人完成 2019 年渠道拓展指标，新增渠道门店 1200 家。

第37期

01【山东】人才推荐

近12年深耕文旅行业，先后曾在业内一线地产公司文旅板块、喜达屋酒店集团、辉盛国际等头部企业，从事数字营销及运营、电子商务和渠道管理、品牌管理等领域工作，担任职能中心第一负责人、集团区域培训师、直连业务负责人等要职。

对于小程序、CRM、直连等系统搭建和运维，拥有丰富管理经验及业绩背书。同时，在品牌管理领域、数字营销等市场拓展领域，拥有从0到1体系构建、品牌拓展和运营实战经验。在企业及团队管理方面，同时拥有丰富的外企、本土上市企业及民营企业任职和团队管理经验，拥有在复杂文化和团队背景下，处理复杂项目的沟通协作能力与经验。此外，担任文旅行业内头部媒体常驻专栏作家，作品被多次列为推荐内容。

02【北京】人才推荐

职业背景： 4年从业经历，积累了丰富的市场推广实操经验，善于根据企业发展规划，分析行业市场趋势， 明确目标受众群体，制定市场运营推广策略，促进目标达成。

专业素养： 具备敏锐的洞察能力及分析能力，丰富的策划实操经验，逻辑思维清晰，执行能力强，善于制定工作计划，喜欢工作讨论，碰撞不同观点，创新策划方案。

沟通协调： 具备优异的沟通能力，及跨部门协调能力，为人亲和，思维清晰，语言表达能力强，善于统筹把控活动项目全流程工作。

性格品质：工作力求完美，有责任心，能够多角度思考问题，积极主动，善于沟通，抗压能力强。

03【广州、深圳、东莞】优质人才推荐

致力于酒店/文旅行业市场营销工作，曾参与喜来登、阿玛瑞和融创度假区开业筹备工作，具备营销推广经验和收益管理知识，以及扎实的系统操作能力。拥有良好的抗压能力、领导力和亲和力，有效地独立完成工作同时善于团队工作。个人善于获取新知识，关注新兴事物并热衷对其钻研，是一个高效的学习者。

04【大连】优质人才推荐

曾主要任职于去哪儿网和携程网，丰富的商务BD以及运营经验，脚踏实地，从负责新签低星酒店，到维护运营集团大客户，积累了丰富的酒店资源。能够快速动员商家参与公司营销活动，对商家能够基于数据表现提供合理化建议，性格开朗能够和合作商家良好互动，良好的商务谈判能力，以及维持好集团大客户关系。能够快速融入团队与同事和谐相处。

第36期

【山东】人才推荐

近12年深耕文旅行业，先后曾在业内一线地产公司文旅板块、喜达屋酒店集团、辉盛国际等头部企业，从事数字营销及运营、电子商务和渠道管理、品牌管理等领域工作，担任职能中心第一负责人、集团区域培训师、直连业务负责人等要职。

对于小程序、CRM、直连等系统搭建和运维，拥有丰富管理经验及业绩背书。同时，在品牌管理领域、数字营销等市场拓展领域，拥有从0到1体系构建、品牌拓展和运营实战经验。在企业及团队管理方面，同时拥有丰富的外企、本土上市企业及民营企业任职和团队管理经验，拥有在复杂文化和团队背景下，处理复杂项目的沟通协作能力与经验。此外，担任文旅行业内头部媒体常驻专栏作家，作品被多次列为推荐内容。

【北京】人才推荐

职业背景： 4年从业经历，积累了丰富的市场推广实操经验，善于根据企业发展规划，分析行业市场趋势， 明确目标受众群体，制定市场运营推广策略，促进目标达成。

专业素养： 具备敏锐的洞察能力及分析能力，丰富的策划实操经验，逻辑思维清晰，执行能力强，善于制定工作计划，喜欢工作讨论，碰撞不同观点，创新策划方案。

沟通协调： 具备优异的沟通能力，及跨部门协调能力，为人亲和，思维清晰，语言表达能力强，善于统筹把控活动项目全流程工作。

性格品质：工作力求完美，有责任心，能够多角度思考问题，积极主动，善于沟通，抗压能力强。

【广州、深圳、东莞】优质人才推荐

致力于酒店/文旅行业市场营销工作，曾参与喜来登、阿玛瑞和融创度假区开业筹备工作，具备营销推广经验和收益管理知识，以及扎实的系统操作能力。拥有良好的抗压能力、领导力和亲和力，有效地独立完成工作同时善于团队工作。个人善于获取新知识，关注新兴事物并热衷对其钻研，是一个高效的学习者。

【大连】优质人才推荐

曾主要任职于去哪儿网和携程网，丰富的商务BD以及运营经验，脚踏实地，从负责新签低星酒店，到维护运营集团大客户，积累了丰富的酒店资源。能够快速动员商家参与公司营销活动，对商家能够基于数据表现提供合理化建议，性格开朗能够和合作商家良好互动，良好的商务谈判能力，以及维持好集团大客户关系。能够快速融入团队与同事和谐相处。

第35期

【北京】优质人才推荐

职业背景： 4年从业经历，积累了丰富的市场推广实操经验，善于根据企业发展规划，分析行业市场趋势， 明确目标受众群体，制定市场运营推广策略，促进目标达成。

专业素养： 具备敏锐的洞察能力及分析能力，丰富的策划实操经验，逻辑思维清晰，执行能力强，善于制定工作计划，喜欢工作讨论，碰撞不同观点，创新策划方案。

沟通协调： 具备优异的沟通能力，及跨部门协调能力，为人亲和，思维清晰，语言表达能力强，善于统筹把控活动项目全流程工作。

性格品质：工作力求完美，有责任心，能够多角度思考问题，积极主动，善于沟通，抗压能力强。

【广州/深圳/东莞】优质人才推荐

致力于酒店/文旅行业市场营销工作，曾参与喜来登、阿玛瑞和融创度假区开业筹备工作，具备营销推广经验和收益管理知识，以及扎实的系统操作能力。拥有良好的抗压能力、领导力和亲和力，有效地独立完成工作同时善于团队工作。个人善于获取新知识，关注新兴事物并热衷对其钻研，是一个高效的学习者。

【大连】优质人才推荐

曾主要任职于去哪儿网和携程网，丰富的商务BD以及运营经验，脚踏实地，从负责新签低星酒店，到维护运营集团大客户，积累了丰富的酒店资源。能够快速动员商家参与公司营销活动，对商家能够基于数据表现提供合理化建议，性格开朗能够和合作商家良好互动，良好的商务谈判能力，以及维持好集团大客户关系。能够快速融入团队与同事和谐相处。

第34期

【深圳】人才推荐

之前在龙腾捷旅担任海外总监一职，后在好巧，海外的供应商担任中华区总裁等职。从事海外酒店采购10年，有丰富的全球五星级、四星别墅、民宿等酒店资源及海外供应商资源！

【广州/武汉/景德镇】人才推荐

市场营销推广、品牌策划、活动策划 从0-1的品牌建设者。 参与并创建2个新品牌项目。制定并执行市场拓展方案、销售政策及市场推广方案等； 管理品牌和产品的新媒体营销，优化品牌与产品包装。 极致专注做事者。 多次组织新产品研发，优化产品 SOP 流程，调整 部门结构与分工，组织培训与复盘汇报； 日常统计分析客户数据，优化产品线负责旅游活动的策划、销售支持和执行支持. *深度小众品牌爱好者* 喜好挖掘新奇有趣的新品牌，尤其是香水，个护以及红点设计品类。

【广州/上海】人才推荐

10年销售及大客户BD经验，其中2年担任管理角色。有0-1搭建营销体系及团队、线上线下拓展未知市场、互联网销售运营及bd经验。理工科教育背景，具备快速学习能力、善于发掘商业机会、执行力强。

第33期

【青岛/济南/廊坊】人才推荐

1.熟悉文旅市场环境，丰富景区市场开发经验；

2.有良好的旅行社同业资源、媒体资源；

3.一线市场经验、团队管理经验；

4.新市场、新渠道开发经验；

5.曾于华强方特任职大区经理。

【杭州】人才推荐

旅游管理专业，4年+旅游行业经验。OTA旅游公司入职5个月即完成400w+KA项目，后期转化产品并每月稳定产出10w+交易额；在618、双11、双12等大型电商节期间达成2家500w+、6家200w+、5家100w+商户；从0-1负责OTA平台，3个月做到直客销售占比全额25%。

【北京】人才推荐

工作方面：具有15年机票、酒店B2B，商旅销售经验及团队管理经验；掌握酒店供应与渠道资源信息；掌握旅行社、商旅、地接社、批发商、航司客户资源；了解旅游市场动态行情及宏观信息，对市场有较高敏锐度及关注度；熟练应用Word、Excel、PPT办公软件，有较强的数据分析能力、客户沟通能力及谈判能力；具备成熟的服务意识，客户认可度和粘合度高。 个人就职酒店B2B平台全年完成1.9亿，完成率125%

第32期

【上海】人才推荐

14年中外资酒店品牌市场营销，集团及单体品牌运营经验。

深耕酒店市场营销与品牌打造丰富的实战经验：经历多个国内外头部酒管公司品牌战略及市场策略项目，高端酒店品牌面世等。 丰富且交叉的社交人脉及媒体圈：涵盖传统媒体、自媒体、KOL等圈层。

经验丰富，自驱力强，稳定性高。独立撰文、视觉管理、战略策划、预算编列均有优秀业绩体现。

【嘉兴、上海、杭州】人才推荐

11年旅游景区管理经验，熟悉江浙沪旅游产品营销渠道。

优秀项目：独克宗花巷、大研花巷、西塘花巷城市旅游综合体和特色小镇项目，成功组织三大花巷各大节庆活动互联。业绩：

①香格里拉项目期间：结合当地市场实际情况组织终端及渠道地推给项目带来开业前引流1.5 万人/周；

②丽江项目期间：联合周边景区形成联合营销售票，与OTA渠道做大型线上促销活动，日均额外增加入园上千人次；

③西塘项目期间：从0开始筹建西塘景区内唯一一个餐秀《宴遇西塘》及《西塘老茶会》全年累计接待5万人创造营收200 万元左右；组织异业合作为公司创收，以项目销售政策带动项目内商家联营、景酒打包售卖。

【北京、合肥、杭州】人才推荐

深耕旅游业16年，拥有从传统旅游到社交与内容平台酒旅项目运营经验。拥有多个千万级营收项目、从0到1策划落地实践，具备产品思维、乐于探索新玩法新模式，擅长消费趋势与需求洞察、产品策略规划及爆款项目打造。

全国酒旅供应商资源积累丰厚，完整涵盖酒店、航司、旅行社、主题度假区&景区等各类资源，对资源的引入与整合有方法论。谙熟内容营销、自媒体推广、达人推荐、电商促销和直播运营、OTA、CPS、旅行社包销等线上& 线下营销模式，灵活运用多种组合多次超预期达成客户引流、促活、裂变、转化目标。

【广州、佛山】人才推荐

8年以上旅游互联网平台工作经验，擅长数据运营、社群用户运营、私域流量运营、项目管理、丰富的大项目谈判采购经验，具备华南与华东国资背景的集团资源，擅长酒店集团直播全案落地。

项目经验：台湾市场团队落地搭建经验，并完成1000万年度单酒店采购项目经验，完成率100%，利润率15%；超6000家酒店外资品牌连锁集团直连合作经验，完成过亿年度销售额；IP项目植入酒店集团合作，超30家酒店落地亲子房合作。

第31期

【南昌】人才推荐

接近10年的旅游行业经历，从OTA小白到熟知酒店批发商运营的各项事宜。同时也经历了OTA的兴起到融合，以及旅游从线下搬到线上的全过程，也正在经历着疫情下旅游业的各种转变和自救。几年的工作经历积累了一定的酒店资源（华中、华南、西南），业积攒了丰富的的线上OTA平台和线下同行运营经验，熟知从酒店签约到系统的产品上架、推广、销售、售后服务等日常运行。

【上海/杭州/嘉兴】人才推荐

1、11年旅游景区管理经验，熟悉江浙沪旅游产品营销渠道，善于沟通，协调和统筹能力强；

2、熟悉集团化公司内营销部、运营部、财务部、行政人事部的工作方式及审批流；

3、工作热情，亲和力强，思维清晰，逻辑能力强，学习和接受能力强，耐久性强，做事结果导向。

【广州/深圳/东莞】人才推荐

12年的旅游行业经验，10年团队管理经验。 精通旅游行业大住宿、大交通板块，了解行业动态与运作，熟悉商旅行业运作，善于根据市场变化调整策略。 优秀管理领导者，善于搭建团队，营造团队文化。 善于思考，根据项目推进进度以及市场情况进行策略适时调整。 资源丰富，主要为酒店，景区，旅行社和tmc资源。

第30期

【上海/北京/沈阳】人才推荐

拥有6年的酒店工作经验，7年的 OTA 运营经验。 熟悉东北地区的市场情况，有系统的生意规划能力、谈判能力通过市场活动、产品竞争力提升等推动销售。 本人思路清晰、态度积极、学习能力强、有责任心、抗压能力强、适应出差、企业忠诚高。曾在携程担任高星酒店BD。

【上海】人才推荐

酒店管理本科毕业。拥有近5年的销售运营经验，管理3人团队。具备优秀的沟通协调能力，责任心，良好的团队协作能力。思路清晰，执行力强，有很强的自我驱动力和学习能力。意向销售运营和销售支持的岗位。

【北京/石家庄/东营】人才推荐

先后就职于半岛集团、锦江集团，现任北京国宾友谊国际酒店管理有限公司，北京某酒店总经理。担任总经理职务十余年。经历过多个五星级酒店筹建、筹备和运营，熟悉全部业务。

第29期

【广州】人才推荐

12年旅游酒店从业经验，熟悉旅游产品，境内外酒店B2B行业，和SaaS系统运营，6年运营团队管理经验，学习力和抗压力强。协调沟通能力优异,有较强的组织能力和团队协作精神，才梯队建立和跨部门项目合作等方面能力卓越，扎实的专业技能，善于与人交际，适应力强。

【深圳】人才推荐

从业背景：酒店管理专业留美硕士，7 年+品牌市场经验，其中 2.5 年美国公关公司、精品餐厅品牌活动策划经历。

品牌公关：具备市场营销、品牌管理知识，通过把握市场趋势、资源整合提升品牌价值，具有品牌跨界活动成功经

验；富有创新力，策划主编晚宴活动，得到近十家行业内顶尖媒体及美食评论家高度认可；能够进行危机公关处理。

媒介资源管理：拥有丰富媒体资源，如环球时报、中国新闻网主流媒体，悦游、GQ 智族、时尚旅游等生活方式类及 That’s、TimeOut 英文媒体，熟知媒体环境和传播手段，熟悉线上社交媒体互动营销，擅长媒体关系维护。

个人自媒体：沉浸式旅游爱好者，游历过 20 多个国家以及国内 90 多个城市，通过旅游开阔眼界，并将游记在个人微信公众号及小红书--“菜市场的柠檬茶”发表，至今已发表原创作品 100 余篇，积累了深厚的文字写作功底。

【杭州/绍兴】人才推荐

曾于开元酒店集团总部工作5年，从商祺会60万开始一直发展至800多万，作为商祺会运营核心人员，擅长会员增长、会员消费提升、会员异业合作、会员活动策划、酒店会员运营支持。擅长0-1酒店行业的会员体系搭建，曾获开元优秀员工功勋奖，参与与策划多场大型会员活动，如祺行梦想家、百万寻鲤等。

第28期

【深圳】人才推荐

9年酒店从业经验，5年带店经验，具备良好的职业道德、熟悉酒店整体运营及管理、有较强的进取心、责任心及执行力、敏锐的市场感知及收益管理能力。曾任东呈集团城市便捷酒店品牌店长、华住集团全季品牌店长。

【广州】人才推荐

具备10年市场营销经验，擅长线上线下结合，打造品牌社会化整体营销方案，更偏重线上运营方向发展。曾任铂涛集团、恒大酒店集团品牌管理。希望继续从事酒店新媒体领域发展。

【西安】人才推荐

酒店工作经验：出身酒店管理岗位，对住宿行业有深入落地的了解。

互联网思维：8年互联网工作经验，有成熟的互联网思维。

 团队管理：丰富的组建和管理团队的经验，团队人数在百人以上。

沟通组织能力：丰富的渠道对接沟通能力，善于人际关系与资源整合。

曾在铂涛集团、携程、美团点评、OYO酒店、微盟任职。

第27期

【上海】人才推荐

1、熟悉国内电商企业运营模式；对国内高端消费市场，高净值人群消费习惯、购买力、全球奢华度假品牌及市场有一定了解。具备良好的供应商开拓、风险采购、价格谈判等经验和技巧；

2、承接过大型团队海外游项目，对于大型活动的组织，策划，实施有实战经验；

3、具有良好的分析能力，擅于跨部门合作，良好的自我学习驱动力。

【广州/深圳】人才推荐

1、九年工作经验，曾就职于国内知名地产文旅公司、主题乐园集团、文旅策划公司等，拥有扎实的文旅营销功底和丰富的渠道资源与业内人脉，精通渠道销售体系的搭建，客户商务管理等，善于洞察市场动态，判断市场趋势并尝试创新变革；

2、 本人为人处世讲究原则，思维活跃，工作上不默守陈规，富有创新精神，善于分析事物并抓住重点，执行力和责任心强，具有良好的大局观和职业操守。

【郑州】人才推荐

毕业至今8年的职场销售经验打造出极强的业务销售能力和团队管理能力。

互联网行业7年的工作履历也学到了很多受益终身的技能 ：

1、数据处理及数据分析的能力，可熟练操作Excel工具

2、项目管理能力，可较好运用5W2H,PDCA,有效对项目进行推进

3、皮实自驱，狼性精神

第26期

【广州/深圳】人才推荐

行业经验：3年ToB互联网效果广告营销经验，总结一套优化方法论适用流量问题定位；6年OTA销售运营经验，熟悉酒旅OTA知识，积累一定业内人脉

管理能力：2年商务团队管理经验，管理半径17人，擅长团队组建管理及激励，能独当一面 带团队不断刷新业绩

个人特点：商业敏锐度高，善于资源整合，学习力及抗压性强

【深圳】人才推荐

1、旅游-酒店管理科班出生，暨南大学旅游管理MTA在读，旅游行业人脉丰富，横跨酒店-旅游科技-商旅-旅行社-酒店集团-酒店批发商- OTA平台（携程、美团、飞猪、字节跳动等）-文旅集团-境外旅游局-境内旅游协会等。

2、深刻旅游行业洞察力和快速反应能力。以及对政府关系背后逻辑的理解力。

3、搞定人-搞定事的硬实力。（甲乙方经验有很强的共情能力，能快速搞定总经理层级人物）

4、长期工作形成的敏锐判断力，能够感应市场环境的变化，曾准确预判深圳的走势。

5、善于运用管理学工具（如SWOT、波士顿矩阵、波特五力模型）解决实际问题

6、融洽的社会关系，能够充分发掘机遇，从0-1开发海外市场，推动内外部客户完成业绩目标

7、全球视野，善于变通，适合在恶劣环境中生存。

【北京】人才推荐

多年项目策略策划经验，善于结合在地文化、市场趋势与目标客群进行文旅品牌创意整合营销，能写能执行；统筹过多个千万级大型项目管理，参与并成功打造“周末游河北”“丰收了 ● 游甘肃”等文旅品牌传播优秀案例，具备中层管理经验。

曾服务河北、甘肃、青海、新疆、西藏、贵州等省级及地市级旅游市场，在河北省文旅厅宣传推广处驻场一年半时间，熟悉政府行文规范和流程，熟知省市旅游管理部门宣传营销模式。具有项目操盘、全案策划、文化创意、活动执行等能力。

非常热爱文化旅游行业，喜欢接收来自不同领域、不同媒介的信息，接触新事物上手快。抗压能力较强，具有很好的客户沟通能力和团队领导能力，团队合作意识强，吃苦耐劳，对生活充满热情。

【北京】人才推荐

1、人脉资源：具有庞大的旅游同业客户资源和人脉，并有旅游 erp系统资源；具有大量的在线旅游 ota(携程、 马蜂窝、途牛等)内部人脉资源，熟悉线上旅游运营模式;具有国内大型批发商，地接社人脉资源和旅行社资源。具有欧美东南亚非洲，境外旅游资源端(车公司、酒 店、导游、购物店、景点等)一手资源；

2、互联网思维：熟悉互联网运营流程,熟悉互联网各岗位工作内容和职 责,具备传统行业和互联网结合的思维；

3、营销能力：具备从 0 到 1 搭建组建团队，组建盈利运营模式的能力；熟悉旅游产业链各环节运营模式(资源方、地接社批发商、组团 社总部、组团社、门市等)熟悉旅游产业链，B 端和 C 端，运营模式和营销模式。

【杭州/南京】人才推荐

1.在国内大型连锁酒店集团工作10年，具有非常丰富的酒店经营管理经验；

 2.擅长销售管理和大数据分析，对销售团队组建以及销售队伍管理有丰富的实践经验；

3.精于酒店运营管理，对单店和多店管理具有丰富的实践经验；

4.勇于创新，探寻客户需求，敢于实践，创立“星空系列”主题民宿、露营营地等；

5.有较丰富的品牌创建和运营管理经验，新媒体以及社群营销有丰富的实践经验；

 6.目标清晰、明确，乐于接受新挑战。

【广州/佛山/深圳】人才推荐

旅游管理硕士毕业，文化旅游知识扎实，擅长对地方历史文化自然地理资源的挖掘提炼和分析组合，撰写旅游规划活动项目设计方案。

发散性思维、逻辑思维好，亲和力强，沟通能力好，善于带领团队分工合作。任职旅游咨询公司行业研究员两年以上，代表项目：粤港澳大湾区冰雪微度假研究、投资机会分析专题报告 （冰雪旅游）；广东阳西县旅游规划前期调研。

【广州/深圳/佛山】人才推荐

拥有13年出境旅游市场推广及销售工作经验，与华南核心旅行社（约300家邮轮代理+东南亚出境社）多年深度合作，擅长利用本地资源联合营销，推广出境游产品。

曾于2个亚洲顶级文旅项目圣淘沙名胜世界和云顶邮轮集团中国区总部工作。从公司成立初期作为核心员工入职，经历0到1，1到100。 擅长商务开拓，团队管理，经销商管理，项目运营。

 得益于邮轮公司的重运营历练及金融行业的打磨，具备更强的商业逻辑和开拓能力。

【深圳/贵阳】人才推荐

旅游业从业十余年，深二代，现居贵阳。曾任深圳多家旅游规划公司主创策划人，主导过田园综合体，农业小镇，特色小镇，主题乐园等各类农文旅项目规划。

曾任贵州top2的高端旅行社产品总监与高端渠道负责人，对接凯撒，锦江，鸿鹄逸游等国内顶级旅游企业合作，对接贵州各地的景区与五星级酒店，高端民宿，洽谈合作。

曾任西江千户苗寨顶级民宿三春里品牌主理人 目前，主理黔东南丹寨县锦绣谷度假区，准备二期开发与运营 熟悉贵州的旅游圈，高端酒店圈，有媒体圈资源。

【长沙/深圳/上海】人才推荐

在旅游行业工作十年有余，涉猎高端定制，政府接待，B2B运营，商务洽谈等多领域，拥有多年的基层工作经验和市场管理及品牌营销经验，良好的规划、组织、策划、方案执行和团队领导能力，积累较强的人际关系处理能力和商务谈判技巧，善于沟通，具备良好的合作关系掌控能力与市场开拓能力；

拥有初创公司0-1-100的建设成长经验/能力，并管理百人以上团队 拥有商业和市场意识，具备资源整合能力、业务推进能力；

思维敏捷，有培训演讲能力，懂激励艺术，能带动团队的积极性；擅长协调平衡团队成员的竞争与合作的关系，善于通过培训提高团队综合能力和凝聚力。

第25期

【上海】人才推荐

从业背景：10 年房地产建筑及相关⾏业从业背景，有丰富的⼤客户拓展经验和渠道开拓管理经验，与⾏业内多家地产公 司和设计公司保持良好密切的合作关系。

 综合素质：性格坚毅，富有开拓精神和挑战精神，对市场保持卓越的敏感性，优秀的沟通能⼒和共情能⼒。

 学习能⼒：通过⼆级建造师，⽬前在考⼀建，能够快速掌握相关知识体系，并学以致⽤。

【郑州】人才推荐

近5年酒店行业从业经验，近2年OTA运营经验，曾先后负责河南区域集团连号酒店、单体高星酒店等，熟悉集团酒店和单体酒店标准操作流程 ，对酒店OTA运营思维清晰；

曾协助酒店参与平台双十一等活动，帮助酒店上线具有竞争力的产品，在河南建业只有剧场

酒店达成双十一预售套餐单品GMV200万的好成绩，是河南套餐类产品第一名。

【西安】人才推荐

12年文旅行业策划、规划、咨询经历，拥有文旅项目投资开发、运营落地执行的实战经验和大型国有文旅企业工作经历；擅长文旅行业发展趋势研究、企业战略制定与执行、企业品牌体系建设、toB销售与企业市场拓展落地；懂行业、懂技术，懂营销，致力于文旅项目操盘和运营，以持续运营实现投资和收益。

主导或参与项目《三亚丝路欢乐世界总体策划》《西安白鹿原影视城总体策划和总体规划》《山西太行山大峡谷国家地质公园整体经营策划》《咸阳市全域旅游发展规划》《“上上田 · 七里豳风”田园综合体总体规划》等项目。

第24期

【郑州】人才推荐

执行力强，沟通能力，学习能力好，5年酒店工作经验，对于单体，三星及连锁酒店有自己的运营思路及想法，曾负责郑州，南阳，许昌等城市，酒店资源丰富，独自带领团队完成酒店接送机项目的落地及执行，拓新及攻坚能力强！

【重庆/广州/湛江】人才推荐

从基层做起，善于以身作则及团队合作；习惯成本控制、从细节中抓问题，同时具备大局观；创新能力突出，有较强的学习及组织管理能力；7年酒店生涯对酒店各部门各项工作有丰富的工作经验、个人认知与理解；筹备过两家酒店-城市精选酒店重庆解放碑店及亚朵酒店（珠海奥园广场店）；曾在单体豪华度假酒店及著名连锁酒店任职。

【上海/北京/深圳】人才推荐

拥有大量市场合作伙伴、媒体资源及谈判经验；熟悉电商渠道运营、线上会员增长计划；管理运营社交媒体并策划线上活动；搭建和维护官网、线上旗舰店。拥有良好团队管理能力和人员辅导能力，并擅长与内外部人员沟通有较强的组织能力,营销策划和资源整合能力

第23期

【深圳】人才推荐

11年互联网工作经验(旅游业OTA)，可以为业务推进提升效率，为团队管理提供标准，为组织建设沉淀方法。了解平台运营链路，定期收集最新资讯，更新推广渠道和模式，通过数据分析不断更新优化迭代。

突出业绩：

2021-2022年团队供应链攻坚华南大区第一；2020-2021年Q2-Q4业绩综合完成率战区第一；2021年暑期战役周周挑战赛团队获得全国第二。KR：MCI平均值全年华南大区保持最高7.8-8.2、每日及每月动销率华南大区最高70%+ 、全年日均D2B转化率华南大区第一。

【深圳】人才推荐

1.从事酒店运营工作四年，有着丰富的经验，对于酒店渠道美团，携程，飞猪有一定的了解。熟悉网络推广，有独到的见解和经验；会美工修图使用PS软件。

2.熟练运用办公自动化软件，善于在工作中发现和问题，有较强的分析能力。

3.熟悉合同申报合同签订，数据统计，配合集团BD部门推进项目，跨部门沟通。

【广州】优质人才推荐

从事航空旅行业17年，航空公司，游轮，旅行社业务均有涉足。主导自营业务搭建，航司旗舰店合作内容拓展，全流程新产品新项目上线有效管理；独立或带领团队进行航司供应链产品据展，游轮产品销售，TO B产品旅行社门店拓展等，有较丰富的实战经验。

第22期

【杭州/上海/宁波】优质人才推荐

前期某航空市场部渠道管理多年经验，后担任某OTA机票业务大区经理，航旅从业经历将近10年，另有3年轨道交通线上业务拓展经验。 熟悉机场，航空，轨交等传统行业与互联网的深度合作。对航司、机场、OTA等企业特点及内部流程非常熟悉，了解航旅市场上下游及延伸产业，业内人脉资源广泛（尤其海航系与携程系，以及浙闽赣等主要机场单位），为业务拓展提供顺畅的沟通渠道。 具备与各地机场、民航局、政府机关等管理机构独立洽谈业务能力。拥有单独运营多个项目从0到1落地的成功案例。 工作职能以业务拓展BD为主，对航空旅游，交通出行领域有热情、有思考，愿长期致力于此。

【杭州】优质人才推荐

近20年酒店旅游从业经验，其中8年以上酒店运营管理，2年左右酒店运营负责人管理； 熟悉酒店整体运作，具备全服务酒店管理经验； 统筹及逻辑能力强，善于总结与分析问题，并把握关键环节，做资源整合，有效提升收益降低成本； 具备一定的领导力，能够快速组建高效的运作团队以及岗位流程和职责。

【上海/苏州/成都】年轻人才推荐

两年多海外酒店前线工作经历，对国际酒店的运营谙熟于心； 沟通能力强，善于抓住客户需求，曾做到月度增销榜前三； 善于处理人际关系，待人真诚，每份绩效考核表都显示有“同事关系十分融洽”； 喜欢接受新挑战，主动了解市场变化，上进好学； 了解酒店业在盛世与后疫情时代的市场，热衷于在泛酒店业和文旅产业开展运营/项目管理的相关工作。

第21期

【北京】人才推荐

旅游OTA 平台6年工作经验（艺龙、飞猪），互联网大厂（百度）6年商业广告产品相关运营经验；

B 端运营经验丰富（酒店商家、渠道代理商、TP 服务商等），多年积累产品运营+BD等多技能优势，能独立专研亦可带领团队共进退，复合型能力模型

【深圳/贵阳】人才推荐

旅游业从业十余年，深二代，现居贵阳。曾任深圳多家旅游规划公司主创策划人，主导过田园综合体，农业小镇，特色小镇，主题乐园等各类农文旅项目规划 曾任贵州top2的高端旅行社产品总监与高端渠道负责人，对接凯撒，锦江，鸿鹄逸游等国内顶级旅游企业合作，对接贵州各地的景区与五星级酒店，高端民宿，洽谈合作 曾任西江千户苗寨顶级民宿三春里品牌主理人 目前，主理黔东南丹寨县锦绣谷度假区，准备二期开发与运营 熟悉贵州的旅游圈，高端酒店圈，有媒体圈资源

【北京】人才推荐

本人在服务行业工作10年， 先后从事温泉单体场馆、度假酒店、文旅项目的开发、筹建及运营的管理工作，对酒店、康养、文旅项目有更全面的认识，对于酒店品牌输出、市场化管理有了充分了解,拥有多个项目筹备管理经验。我工作勤勉，认真稳重，好学求进；有很强的组织协调能力及极佳的决策执行能力。